【第二新卒可◎】事務スキルを活かしてデータ管理や分析にチャレンジ♪

【業務内容】

当部署は、ドクター・現場スタッフの情報および業績データの管理・分析を通じて、クリニックの生産性向上と適切なクリニック運営のサポートを担います。

電話対応はほぼなし！◎

・売上や来院数などのデータの収集・管理

・上記データなどの分析に基づいたクリニック運営のサポート

・インセンティブ（報奨金）の計算

・役員会議で使用する資料の作成

・チームマネジメント　など、適性に応じて順次お仕事をお任せする想定です。

【募集背景】

事業拡大による組織体制の強化

【配属】

クリニック企画運営部　運用課

ゼネラルマネージャー：1名

ディレクター：なし※ゼネラルマネージャーが兼任

リーダー：1名

メンバー：2名

【転勤】

無し

・Excelやスプレッドシートなどの関数スキル（IF、VLOOKUP）

・数値管理の経験

・業務運用フローの改善・構築に取り組んだ経験

・チームマネジメントの経験 （人数・年数不問）

■月給：370,000円～500,000円

■基本給：320,000円～450,000円

■役職手当：50,000円（代理の場合25,000円）

※経験や能力などを考慮の上決定いたします。

※残業代は分単位で支給いたします。

※有期雇用期間中は正規登用後の月給より−3万円となる場合がございます。

10:00〜19:00

時間外労働: 有り（月平均 10時間）

実働：8時間

※残業代は1分単位で支給いたします。

週休2日制

■年間休日：110日（シフト制）

・有給休暇

・産前産後・育児休暇

・慶弔休暇

・生理休暇

・介護休暇・休業

・リフレッシュ休暇制度（最大10日間の連休取得）など

■役職手当

■退職金（勤続3年以上）

■時短勤務制度（勤続1年以上、小学校に入学する年の3月31日まで適用範囲）

■慶弔見舞金（正規雇用後）

■健康診断（定期健診）

■インフルエンザ予防接種

■私服勤務可能

■施術社員割引（正規雇用後）

■ウォーターサーバー完備

■クラブ活動

■オフィスグリコ完備

■懇親会（親睦会）費用補助あり

書類選考

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一次面接（オンラインも可）

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二次面接（対面）

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内定

試用期間: 6ヶ月（※入社後、試用期間として有期雇用期間（契約社員）6カ月あり。

※有期雇用期間中は正規登用後の月給より−3万円となる場合がございます。）

採用人数: 1名