【仙台】経理事務※マネージャー◇新規拠点立上げ／BPO業界トップクラス／残業15H／年間休日122日

【BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)業界トップクラスの売上高／国内外のBPOサービスを提供するお客様企業のDXパートナー／オフィスカ

ジュアルOK／完全週休2日制／残業15時間程度】

■ポジション概要:

※本求人はマネージャークラスの募集です。

事務処理に関わるBPOサービスを提供する当社の新たなセンター拠点内にて、クライアント企業から受託する経理に関する実業務全体のマネジメント

を行っていただきます。

■業務詳細:

ご入社いただく方には具体的には下記業務をお任せいたします。

・経費精算

・請求書の発行

・入金処理(買掛金・売掛金処理)

・領収書の管理

・固定資産の管理

・会計システムへの伝票入力やExcelへのデータ入力

・店舗関連経理作業

・上記に不随する調整業務 など

※オペレーションメンバーは請求書の発行、領収書の管理等の対応を行っています。

■組織構成:

オープニング事業所です。大半がオペレーターメンバーです。入社後はマネージャーとして、SV管理、顧客折衝に携わっていただきます。

■就業環境:

平均残業15時間程度となります。オフィスカジュアルを認めているため、好きな服装で業務することが可能です。

■教育体制・キャリアパス:

入社後は、研修やOJTがあります。また、基本的なマニュアル・FAQなどは整備済みです。マネジメント経験がなくても経験・スキルにあわせて、徐

々に業務対応の幅を広げていただきます。

■BPO事業の今後と採用背景:

深刻化する人手不足を背景とし、プロセスの最適化やRPA(Robotic Process Automation)の導入などの需要が高まっています。また、複数のバック

オフィス系業務と連携させ、より広範囲の効率化／省力化を目指す動きも生じています。

■当社について:

アウトソーシングサービスを提供しており、大手企業を中心に3,000社以上の実績があります。また、アジアを中心にグローバルな展開もしており、

現在海外は世界18ヶ国／131の拠点があります。

・月次もしくは年次決算業務のご経験がある方

・SAP使用経験

・業務改善プロジェクトの参加経験

・後輩、メンバー育成やマネジメント経験

・業務手順マニュアル作成経験

想定年収:450万円〜600万円

月給:250,000円〜350,000円

月額(基本給):250,000円〜350,000円

※能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業:月15時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率96.5%

年末年始、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇、産前産後休暇(産休取得者179名)、育児休暇

通勤手当:有 最大月5万円

厚生年金基金:有 確定拠出年金にて運用

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 確定拠出年金にて運用

定年:60歳

教育制度/資格補助:-

選考フロー:書類選考⇒1次面接⇒最終面接⇒内定

※内定まで概ね2〜4週間程度を見込んでおります。

※選考回数は上下する場合があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり