【京都／駅チカ】経理(年次決算)創業50年以上無借金経営／転勤無／WLB◎／福利厚生充実

【国内最大級の製造業人材派遣／無借金経営／ワークライフバランス◎／福利厚生充実】

グループ売上1000億を目指す中、経理部門の中堅〜責任者クラスの人材強化を図る目的で、将来の幹部候補を募集します。

お話しをさせて頂きながら相互理解を深め、知識やご経験を考慮してポジションを調整していきたいと考えています。

■業務内容

グループ会社の経理業務を一括して行っています。

・月次決算、年次決算

・伝票作成、仕訳、データ入力

・請求書作成、入金確認、経費精算

・税務申告他

・経理業務の効率化、IT化推進

■担当するグループ企業

└キャリアパワー:オフィス系人材サービス

└アルワーク:テーマパーク等のアミューズメント施設への派遣など

└外食事業:京都市内に5店舗を展開

└ホテル事業 他

■入社後お任せすること

当社の経理部門は、全国の事業所、並びにグループ会社の経理を統括しています。まずは1社の業務処理をお任せしながら、意欲があればこれまで経

験のない業務についても仕事の幅を広げていただくことを期待しています。

将来的にはマネージャークラスを目指していただき、ゆくゆくは管理職としてキャリアを築きたいと思っております。

■組織構成

配属想定している部署は計7名(部長50代・マネージャー50代・メンバー20〜30代5名)が在籍する組織です。普段よりメンバー同士のコミュニケー

ションも多く、声がけをこまめに行い、お互いにサポートしながら効率的に業務を進めています。

■募集背景:

資本と経営が明確に分かれたパブリックな会社を目指す中、しっかりと内部統制が効いた組織づくりを推進、幅広い事業領域と成長を支えるため、将

来の会社を担える中堅幹部から経営層までを積極的に採用。

■必須要件:<業種未経験歓迎>

・経理(年次決算レベル)での実務経験をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜700万円

月給:408,400円〜572,000円

月額(基本給):250,000円〜350,000円

その他固定手当/月:79,200円〜111,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、79,200円〜111,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■GLクラス(600万〜):月給40万〜50万円+賞与(職能イメージ:マネージャークラス)

■Dクラス(800万〜):月給50万〜70万円+賞与(職能イメージ:副部長クラス)

■賞与実績:年2回

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:7時間45分)

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年間休日休暇:合計114日(内訳:休日108日+6日間の特別休暇)

夏季/年末年始/GW/慶弔

通勤手当:有 規定支給(上限30,000円/月)

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 社員寮(単身赴任者)

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:基礎研修カリキュラム(昇格時)、資格取得支援制度、メンター制度

職種別選抜研修、階層別研修、次世代経営者養成塾、社内公募制度、チャレンジポスト制度 他

■書類選考→面接(2回)+Webテスト→内定

◎WEB面接ですぐに面接可能な仕組みがあります。

◎入社日、面接日はご相談に応じます。

◎ご応募から入社まで、早くて1ヵ月以内も可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり