※業界業種経験者【東京】購買調達／月残業12h／産休・育休実績有／年間休日123日／再エネ事業

【創業60年の優良メーカー/テレワーク・時差出勤・19:30完全退社ルールなど従業員満足度重視の社風・制度/プライベートとの両立をしながらスキル

アップ!】

■担当業務

購買業務および生産管理業務を担当していただきます。具体的には、一般的な購買業務、見積もり試算、仕入れ先へ発注業務、原価低減交渉 、在庫管

理、納期調整、仕入れ先からの請求書確認、出納管理等を担当していただきます。

■扱う製品

当社製品である「架台」とは、空調の室外機や太陽光パネルを設置する台になります。台といっても騒音・振動・雪害と多様な機能が求められており

、設置場所によって最適な製品が異なります。同社では顧客の使用環境を踏まえて特注品を提供することが大半であるため、購買ポジションは要のポ

ジションとなります。

■配属組織

購買部(東京本社)

■組織風土について

20~30代の社員も多く、若手社員であっても社運を賭けたプロジェクトのメンバーの一員として活躍したり、チームのマネジメントを行ったりなど、

活気溢れる社風です。社内はオープンスペースとなっており、役職・部署の垣根もなく、入社年次に関わらず自分の考えや意見に周囲が耳を傾けてく

れる環境です。※社内は役職に関係なく「〜さん」付けで呼び合う距離感の近いフラットな社風です。

■就業環境:

(1)残業は全社平均12h程度で、原則毎日19時半に必ず退社する方針になっており、WLBを重視できる環境です。(副職可)

(2)直行直帰や時差出勤も積極的に取り入れ、プライベートに合わせた柔軟な働き方が可能です。

(3)1時間からの有給取得も可能で、平均取得日数は7日です。働きやすい会社にして行く為の改善や取り組みに積極的な会社です。

■当社の特徴・魅力:

市場におけるネミーブランドはある程度認知されており、現在の市場感から受注は取りやすい状況です。

60年の歴史があり、顧客には大手家電メーカーのグループ会社が多く、安定した導入実績があります。

常に新しい事を考え、時代にあったお客様に必要とされるビジネスを展開しています。

・基本的なPCスキル(Excelでの表作成やデータ入力、ビジネスメール対応など)

・製造業における購買・調達業務の経験(発注管理からサプライヤー選定・価格交渉までの一連の実務)

・製品図面の読解スキル(図面を見て仕様が理解できるレベル)

・同業界でのご経験

・新規サプライヤー開拓 / 納期管理 / 品質トラブル時の対応経験

・コストダウンなどの交渉経験

高等学校卒業以上

想定年収:320万円〜480万円

月給:288,000円〜351,000円

月額(基本給):228,000円〜291,000円

その他固定手当/月:60,000円

特記事項なし

経験・能力を考慮して決定します。

昇給:年2回(2月・8月)

賞与:年2回(個人実績や会社の業績により変動します)

職責手当:面接の評価により支給対象外となる場合がございます

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・完全週休2日制(土日祝)

・夏季、冬季、GW等長期休暇、誕生日休暇

※有給は試用期間終了時に付与、平均有給取得日数は10日。

通勤手当:有 実費支給(上限5万円まで)

住宅手当:有 転勤の場合、支給規程がございます

家族手当:有 配偶者:10,000円／子:一人まで3,000円

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 定年後再雇用制あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:新卒採用も積極的に行っているため社内に研修ノウハウがございます。入社後は先輩社員/上長のOJTを中心

に行います。年齢の幅も広く、役職/部署の垣根もないためわからないことはすぐに聞ける環境です。

■書類選考後、面接を2回実施し合否を決定いたします。

【選考フロー】一次面接→ 最終面接

【選考方法】相互理解のため基本は対面で実施しています。

面接回数: 2回

筆記試験: あり