【東海/未経験OK】営業事務・サポートから始めるエンジニア◆ポジションサーチ(事務)<東海>

年収350〜500万円 三重県/岐阜県/愛知県 正社員 未経験歓迎

株式会社BREXATechnology

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募集要項

企業名株式会社BREXATechnology
職種営業事務
想定年収年収350〜500万円
雇用形態正社員
勤務地三重県/岐阜県/愛知県
年間休日123日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

◎文系・未経験からの入社者多数在籍

◎まずは事務・サポート業務からスタートし、段階的に専門性を習得できるポジションです

◎複数プロジェクトを経験しながら、自分に合った分野を見つけられる

■仕事内容

東海エリアにあるメーカーなどのお客様先で、エンジニアの仕事を支える「営業補助・事務業務」をお任せします。

<具体的な業務>

・PowerPointを用いた提案資料・報告書の作成

・お客様や社内メンバーとの日程調整・情報共有

・Excelによるデータ入力、簡単な集計やグラフ作成

・見積書作成のサポート

・契約書類の作成・管理

・電話・メールでの問い合わせ対応 など

■文系・未経験から「モノづくりのスペシャリスト」へ

入社後はビジネスマナー・PCスキルに加え、機械・電気に関する基礎知識、図面の見方など、モノづくりの現場を理解するための研修をご用意してい

ます。

現場ではエンジニアのすぐそばで、

・品質データの取りまとめ

・不具合情報の整理

・生産ライン改善に関する資料作成補助

・設計部門とのやり取りのサポート などを通じて「エンジニアの仕事」を間近で学ぶことができます。

■単なる事務で終わらないキャリアパス

◆ずっと事務のままではなく将来的に機電エンジニアとして活躍することを期待しています。

適性や希望に応じて、

・品質保証/品質管理(製品のチェックや不具合原因の分析 など)

・生産技術(生産ラインの改善、工程設計 など)

・設計補助(図面作成のサポート、仕様書作成 など)といった、より技術寄りのポジションへのステップアップを期待しています。

技術者派遣の働き方だからこそ、複数の企業・プロジェクトを経験しながら、「品質方面が合いそう」「設計に興味が出てきた」など、自分に合った

専門分野を見極めていくことができます。

◆入社後数年は、複数の拠点や案件を経験していただく場合があります。

これは、未経験の方でも仕事の全体像をつかみやすく、基礎からしっかり成長していただくための仕組みで、決して負担をかけるためのものではあり

ません。経験を積んだ後は、ご本人の希望も踏まえた配属も可能なほか、様々な業務に触れることで、自分に合ったキャリアを見つけやすくなり、将

来の選択肢が広がることを目的としています。

応募資格・必須要件

<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎>

■必須条件:

・コミュニケーション能力(相手の意図を理解し、関係者と協力しながら業務を進められる方)

・PC操作(MSoffice操作)

給与

想定年収:370万円〜500万円

月給:230,000円〜305,000円

月額(基本給):230,000円〜305,000円

※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7、12月)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※配属先・部署により異なる/上記勤務時間は配属予定の就業時間です。

休日・休暇

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

祝日休み、夏期、年末年始、特別休暇(慶弔その他)、産前・産後、育児休業・子の育児目的休暇、介護休業、有給(初年度10

日)

※プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる

待遇・福利厚生

通勤手当:有 交通費全額支給(車の場合、ガソリン代を支給)

住宅手当:有 社内規定により支給

家族手当:有 配偶者:13,000円/子:1人につき6,000円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借上寮制度※単身・家族で利用可

定年:65歳

教育制度/資格補助:勉強会支援、実技研修等

選考について

■選考フロー:

書類選考⇒適性検査(性格診断/WEB実施)+面接(1〜2回)⇒合否連絡

※選考回数は、場合によって増える可能性がございます。(原則面接1回)

※WEB面接実施可能

面接回数: 1回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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