【八重洲直結】調達業務プロセスマネジメント(作成・改廃等)〜世界シェアトップ級製品多数#1709

〜フルフレックス・リモートワーク導入／家族手当・住宅手当など福利厚生抜群／平均勤続年数18.5年〜

■職務内容:

1)調達業務プロセス部門におけるマネジメントを行います。

2)海外メンバーを含めた社内関連部門と連携し、グローバルで効率の良い調達業務プロセスを新規作成します。

3)社内外の変化を把握し、環境変化を織り込んだ既存業務プロセスの改廃を行います。

4)作成・改廃した調達業務プロセスについて、関連部門に対する教育を実施します。

■ミッション・期待される役割:

◇ミッション

グローバルで統一された効率の良い調達業務プロセスを策定します。

◇期待する役割・責任

OPM2.0と呼ばれている新組織への移行、新たなグローバル品質ルールの設定、基幹業務システムの刷新など、社内で多くの変化が発生しており、海

外の調達メンバーと連携し、それらに関連するグローバル調達プロセスの策定を行います。

■仕事の魅力:

Astemoはグローバルで2兆円を超えるセールスがあり、世界で約130の拠点があります。各国のメンバーとのコミュニケーションを通じて多様な価値

観に触れ、グローバル視点で物事を捉えることができます。

大規模・多様性のある当社でマネジメント業務に携わっていただくことを通して得る経験は、ご自身にとって非常に良い経験になると考えます。

■配属組織について:

調達統括本部はグローバルの取引先から、当社製品に使用する部品や間接材を購入する部門です。

配属となるストラテジックサステイナブルプロキュアメントデジタル&スタンダイゼーション部プロセススタンダーディゼーション課は、海外の調達

メンバーとも連携し、グローバルで統一された効率の良い調達業務プロセスを策定することで、Astemo調達部門全体の効率アップを推進します。

■働き方・就業環境:

◇リモートワーク頻度

週1〜2日程度のリモートワーク勤務を併用することが多いです。業務状況次第では、ほとんど毎日出社となることもあります。

◇平均残業時間

担当者レベルでは、多い時で月25〜30時間程度(年4〜5か月)、通常時で月15〜20時間程度の残業時間が想定されます。

主任クラスでは、多くて月30〜35時間程度(年4〜5か月)、通常時で月20〜25時間程度の残業時間が想定されます。

■必須条件:

・小規模組織(5名以上)でのマネジメント経験:係長職以上 orそれに相当するプロジェクトマネジメント実績など

・調達業務の経験がある方

・TOEIC(R)テスト600点以上の英語力:海外メンバーと業務上問題なくコミュニケーション出来るレベル

想定年収:640万円〜920万円

月給:330,000円〜454,000円

月額(基本給):330,000円〜454,000円

※経験・能力を十分に考慮の上、当社規定により処遇を決定します。

■昇給:年1回

■賞与実績:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:50〜17:35

休憩:60分(12:15〜13:00)

時間外労働:有

※上記は標準的な勤務時間例です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■年間休日121日(2025年)

■有給休暇未消化分は翌年度持越。次年度への持越不可(消滅)

■年3回の長期休暇あり(夏季・年末年始・GW)

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:有 会社規定に基づいて支給

家族手当:有 扶養人数1名につき月12,000円支給

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 会社規定に基づいて支給

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■海外短期留学制度、若手主任・管理職向け海外研修制度、新入社員、中堅社員・管理職研修等の階層別研

修 等

■選考フロー:

書類選考→面接選考→内定

※面接は原則1回

面接回数: 1回

筆記試験: なし