【山梨南都留】総務〜OJTを中心とした丁寧な教育体制/第二新卒の方も歓迎/年休129日〜
ファナック株式会社
ファナック株式会社
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| 企業名 | ファナック株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 総務 |
| 想定年収 | 年収700〜1000万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 山梨県南都留郡忍野村 |
| 年間休日 | 129日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
■業務詳細:
サステナビリティ推進担当として、以下業務をお任せします。
・SSBJ開示:2027年3月期の開示における不足事項の解消に向けた対応
・環境関連:GHG排出量の算定および第三者保証の取得、SBT認定の更新などへの対応
・ESG評価:CDPやEcoVadisなどのESG評価機関への回答作成(MSCI、FTSEは別の部署で対応)
・カーボンフットプリント算定:社外からの依頼に応じて、計算に対応
・SAQ回答:社外からの依頼に応じて、サステナビリティ関係のアンケート・質問へ回答の対応
・その他サステナビリティに関連する業務:サステナビリティ委員会対応など
■業務補足:
・入社後まずはSSBJ開示に向けた準備、ESG評価(CDP、EcoVadis)の回答、GHG排出量の算定および第三者保証取得への対応など、実務を中心に
担っていただく予定です。
・将来的な新規業務として、ご希望やご経験に応じてGHGやESG関連データの管理システム導入、ESG評価向上のため外部イニシアチブ加入などをお
任せしたいと考えています。
■受賞歴:
・CDP気候変動で最高評価Aリストに選定 (3年連続:2023~2025年度)
・CDP水セキュリティで最高評価Aリストに選定(2025年度)
・EcoVadisで最高位のプラチナ評価を獲得(2025年)
■本業務のやりがい:
・年齢や年次に関わらず大きな裁量を持って働くことができます。必要に応じて直接CFOと話して業務を進めることも可能です。
・通常業務の中に海外とのやり取り(メール中心)が発生します。そのため、グローバルに活躍をしていくことができる環境です。
■福利厚生:
家賃補助や家族手当、寮・社宅制度など福利厚生が充実しています。
また、当社敷地内に保育園、体育館、ジム、野球場、サッカー場、テニスコート、天然温泉といった設備も充実しています。
・サステナビリティ関連の業務経験(サステナビリティ情報開示、気候変動対応、ESG評価など) 目安2年以上
※事業会社(製造業)における実務経験をお持ちの方は歓迎です
・英語コミュニケーション能力(メールコミュニケーションが中心)
・自分で問題点を捉え、改善に向けて積極的に取り組める方
高等専門学校卒業以上
想定年収:700万円〜1000万円
月給:280,000円〜400,000円
月額(基本給):280,000円〜400,000円
■これまでのご経験・能力等を考慮し、給与は当社規程によります。
就業時間:8:40〜17:10(所定労働時間:7時間45分)
休憩:45分(12:15〜13:00)
時間外労働:有
残業月20〜30時間程度※繁忙期は40時間程度となる可能性があります
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:0日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
GW、夏季休暇、年末年始休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(初年度より20日)
通勤手当:有 当社規定による
住宅手当:有 当社規定による
家族手当:有 配偶者月20,000円、子ども月10,000円
厚生年金基金:有 ファナック企業年金基金
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■社会保険完備
ファナック健康保険組合
寮社宅:有 寮1万5千円、社宅2〜4万円※規定による
退職金制度:有 補足事項なし
定年:65歳
教育制度/資格補助:OJT、Off-JTによる教育を行います
■選考フロー:
書類選考→面接回数:2〜3回
※適性試験(性格診断): 有り
※1次面接はウェブ実施となります
※選考状況によって面接回数は変動する可能性があります。
※最終面接(忍野村本社)は対面にて実施予定です。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【山梨南都留】総務〜OJTを中心とした丁寧な教育体制/第二新卒の方も歓迎/年休129日〜
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