【グローバル物流大手】船会社交渉・購買を担う海上輸出オペレーション担当◆連続9日間休暇取得可能

【近鉄ホールディングスの中核事業/国内2位の大手総合国際物流企業/アジア欧米など世界44カ国652拠点に物流網を展開/住宅手当・家族手当あり/連

続9日間休暇取得が可能な休暇制度あり】

■業務内容:

グローバルにビジネスを展開する日系・外資系顧客の物流ニーズに対して、

海上オペレーション分野からの提案と支援を行って頂きます。

本部署は、経営計画2027にて掲げる海上物量100万TEUの達成に向け、

主に日本発海上輸出オペレーションより支援する役割を担います。

国際物流の最大手(日本第2位・世界第13位)の規模感と世界44ヶ国・292都市・652拠点(2025年9月末現在)のグローバルネットワークを以て、

日本国内の様々な荷主よりお預かりした荷物が世界各地の港に到着するまでの海上輸送サービス提供の中枢を担います。

入社後は、オペレーションセンター内の「遠洋課」もしくは「近海課」チーム内にて、以下の業務を中心に担当いただきます。

◆業務一例:

・船会社とのスペース交渉、運賃購買

・ブッキング管理、スケジュール調整

・社内営業部署に対する販売支援、見積り対応

・グローバル購買、海外現地法人との連携

◆当ポジションの魅力

海上貨物の取扱量と取り扱う商材の多さが魅力です。2025年度の日本発海上輸出取扱実績は197,440TEU、

国外実績も合わせると725,000TEUであり、大きな案件にもチャレンジできる環境です。

中途社員も複数名活躍しており、前職での知見も活かしつつ、当社のグローバルフィールドの中で日々やりがいを持って取り組んでおります。

マネジャー職は海外出張のチャンスもあります。

【組織構成】

輸出海上オペレーションセンターの遠洋課は15名、近海課は22名で構成されております。

組織全体では約60名となります。(派遣社員、パート含む)(※2026年4月現在)

■就業環境:

月残業は全社平均15時間程度です。連続9日間休暇取得が可能な休暇制度や住宅手当、家族手当などがあり福利厚生が充実しているためワークライフ

バランスを整えて就業しやすい環境です。

・船会社(代理店含む)または国際貨物フォワーダーでの実務経験

・海上貨物のスペース確保や運賃交渉に関する実務

・多様な輸送モード(特殊コンテナ、プロジェクト貨物、フェリー、RORO船等)の取り扱い経験

・CargoWiseの使用経験

大学卒業以上

想定年収:520万円〜900万円

月給:274,000円〜563,000円

月額(基本給):274,000円〜563,000円

※想定年収には賞与、時間外手当月20時間分を含みます。

(※マネジャー職は時間外手当支給の対象外)

※面接時にお聞きしたご経験を踏まえてオファーさせていただきます。

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

総所定労働時間:160時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:17日〜27日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年1回、9日間の連続休暇の取得を奨励しています(近鉄プレミアム休暇)

近鉄特別休暇(3年毎に3日間の連続休暇)、出産休暇、配属者出産休暇、マタニティー休暇、子の看護休暇、ほか

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 職位により各種支援手当を支給している。

家族手当:有 職位により扶養者支援手当を支給している。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJTが中心となります。また、階層別教育、職能教育等を教育体系に則して実施しています。語学研修、各

種公的資格取得を奨励し援助しています。

<選考プロセス>

書類選考⇒適性検査&一次面接(現場管理職&部門長)⇒最終(人事)

※面接形式はその都度ご連絡いたします。

※選考フローが変更となる可能性もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり