【赤坂】UIUXコンサルタント/リーダー(日系大手企業向け)◇デジタル顧客接点の戦略設計〜実行

年収650〜1200万円 東京都/東京都港区 正社員

株式会社DCXforce

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募集要項

企業名株式会社DCXforce
職種ITコンサルタント
想定年収年収650〜1200万円
雇用形態正社員
勤務地東京都/東京都港区
年間休日128日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

【急成長を続けるコンサルティングファームからスピンオフ創業/ デジタル顧客接点の戦略設計〜実行まで一気通貫で支援するDCXコンサルタント/

プロマネ経験者歓迎!/年休128日】

■ポジション概要:

DCX(デジタルカスタマーエクスペリエンス)領域に特化したコンサルティングファームです。

大手日系企業のクライアント要望に対して、主にアプリ/WEBサービス/LP/サービスサイト等ユーザー体験を高める施策を一気通貫で伴走していくリ

ーダーを募集します。

【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務内容:

・ユニット長として予算責任を負い、案件推進や新規案件開拓を担当していただきます。

・社内の組織アジェンダには管掌として参画し推進をご担当いただきます。

・1名以上マネジメントを行っていただきます。

【ポジションの役割】

・クライアントのご要望に対して、全体の設計から動線を引いていきKPIを策定

・リリース後も設定したKPIに基づき、PCDAを回しながら、数値の改善を実施

■ポジションの魅力:

【ミドルマネジメントにおすすめの成長環境】

プロジェクトでは顧客の経営レイヤーと直接関わることができ、経営者と同じ高い視座を持ちながら仕事ができる環境です。

【経営との距離】

わずか28歳で上場企業の最年少役員となった代表と直接会話をしながらプロジェクトに参画することができます。

【実力主義】

徹底した実力重視の制度設計となっています。

■評価制度:

評価・査定は年に4回あり、年次や在籍期間に関係なく、自身の成果に応じた対価を得られるようになっています。

入社して3年でマネージャー、20代で役員というスピードでの昇格実績もあり、チャレンジングな役職、プロジェクトに携わることができます。

■当社の特徴:

当社は株式会社プロジェクトカンパニーからスピンオフし、2022年7月1日に設立された新しい会社です。DCX変革による企業成長を通じて、プロジェ

クト型社会の創出を実現を理念としています。

応募資格・必須要件

■必須条件:

・コンサルティング/広告/Web/マーケティング領域での3年以上のご経験をお持ちの方

<人物像>

・若いうちから裁量権を持って、高い成長意欲・成果志向を持つ人材と共に、切磋琢磨してプロフェッショナルとして成果を出

していきたい方。

・DCX領域を中心としたクライアントの課題を解決できるコンサルタントとなりたい方。

・クライアントの課題解決に貢献しながら、理念の実現に向けて組織の拡大にも関わっていきたい方。

・会社経営に携わりたい方。

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:650万円〜1200万円

月給:400,000円〜580,000円

月額(基本給):295,953円〜400,000円

※固定残業手当は月、45時間0分、104,047円〜180,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■給与改定年4回(1月、4月、7月、10月)

■賞与年2回(7月、1月)

勤務時間

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

・夏季休暇5日間(6月〜9月の任意の5日間)

・年末年始休暇

・有給休暇

・産後産前休暇

・育児休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 実費にて支給(月5万円を上限とする)

住宅手当:有 規定範囲で月3万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:‐

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接(1〜2回)→内定

※適性検査あり

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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