【コンサル/IBD出身者歓迎】M&Aアドバイザー幹部候補/次世代F&A事業を牽引

〜コンサル、投資銀行(IBD)、会計事務所等の経験を活かし、次世代FAS事業を牽引するコアアドバイザー〜

M&A仲介とサーチファンド事業を展開するM&A BASEにて、まずはM&Aアドバイザリー業務に取り組んでいただくことを想定しております。

その上で、弊社における次世代のF&A事業を牽引していただきたく、以下の様な業務を想定しています。

▼業務内容

・財務DD、バリュエーションなど高度な専門知識を要するFAS業務の主担当。

・M&Aストラクチャリング、事業再生など複雑性の高い案件の実行管理。

・FASにおけるノウハウ・知見の高度化とサービス開発。

・若手メンバーに対するプロフェッショナル人材の育成。

・組織の幹部候補としてのマネジメント業務。

■魅力

・専門性を組織成長のエンジンとして直結させ、裁量とスピード感のある環境でキャリアを築ける

・高水準な報酬と成長機会を得ながら、市場価値の高いM&A・FASのスキルを磨ける

・ご自身の知識・スキルが、新しいFAS事業の標準品質となり、大きなインパクトを与えられる。

▼M&A仲介としてのM&A BASEの特徴

・社内リソースの活用

案件獲得のソーシングもひたすら電話だけをするというようなことはなく、エキサイトグループの人脈を活用するなど独自のルートを用いて効率的に

行っている点も特徴です。

・AIエージェントの活用

業務プロセスにおけるAIエージェントの活用を積極的に行っており、煩雑なデスクワークなどを出来る限り効率化し、お客様への価値提供に時間を割

く事が出来る環境づくりを大切にしています。

・IT導入企業の成長促進

ITを導入されたい非IT企業に対して、優れた技術を持つIT企業をマッチングさせ、DX促進や新たな事業展開の推進に貢献しています。

▼魅力

・金融の専門知識を活かしつつ、コンサルタントとしてのスキルセットを磨くことができる。

・経営者の人生と企業の未来に直結する課題解決を最前線で実行できる。

・FAS事業の中核を担うマネジメント層として、ご自身の事業創出経験を積むことができる。

■出向先

・M&A BASE 株式会社

本社:東京都港区麻布台一丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー27階

■必須資格・要件

・M&Aアドバイザリー実務経験(2年〜7年程度)

・財務モデリング、企業価値評価、DD実務に関する高い専門知識とスキル

大学卒業以上

想定年収:800万円〜1600万円

月給:666,666円〜1,333,333円

月額(基本給):540,416円〜1,207,083円

※固定残業手当は月、40時間0分、126,250円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験に応じて前職考慮の上、決定いたします。

■昇給:年2回

■インセンティブあり

成約1件+基本給与800万円で年収1000万以上を想定

標準的な勤務時間帯:10:00〜18:30

時間外労働:無

・7時間30分勤務

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・年末年始休暇

・有給休暇(入社3ヶ月以降取得可能)

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休暇 など

通勤手当:有 交通費全額支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

団体保険加入

教育制度/資格補助:・資格取得制度

・研修受講制度

・自己啓発支援制度

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人事)→2次面接(M&A BASE代表)→最終面接(ホールディングスCEO)→内定

(場合によって合間に面談はさむケースあり)

面接回数: 3回

筆記試験: なし