【六本木】弁護士向け経営コンサルタント(弁護士ドットコム)◆無形商材の営業経験活かせる◎◆フレックス

■募集背景

日本には、法的トラブルを抱えていても弁護士に相談されないまま泣き寝入りとなる「二割司法」という深い社会課題が存在します。我々のミッショ

ンは、この課題を根本から解決し、「弁護士をもっと身近に。」する世界を実現することです。

現在、当社はテクノロジーの急激な進化を背景に、国内最大級の事業基盤を活かし、「法律相談ポータルサイト」から、AIを組み込んだ「次世代型プ

ラットフォーム」へとサービスの大きな進化を図ります。

このプラットフォーム変革を通じてユーザーの悩みを真に解決するためには、弁護士の経営課題に伴走し、事務所の成長を支える「人(コンサルタン

ト)」の介在が不可欠です。

専門家の事業成長を直接牽引し、得られた知見をAI基盤へ還元することで、二割司法解消への原動力となるコアメンバーを増員募集いたします。

■業務内容

◇弁護士・法律事務所に対し、自社プラットフォームを活用したマーケティング支援を中核(コア)とした顧客の成長、課題解決に伴走する幅広い経

営コンサルティング業務

◇顧客との対話から得られる「経営課題」や「現場のリアルな一次情報」を抽出し、サービス開発部門と連携して次世代サービスの機能開発やAI基盤

へ還元する業務

<KGI・KPIの目標例>

・事業売上の達成

・顧客LTVの最大化

・顧客エンゲージメント(NPS等)の向上

・サービス改善・新規機能開発のための社内フィードバック

■ポジション魅力

◎専門性の高い思考力と営業力の獲得

専門家(法律)という特定の業界に深く入り込むからこそ身につく深い思考力と、それをプロフェッショナルな顧客に届ける高度な営業力・提案力が

鍛えられます。

◎高い社会的意義

日々の経営コンサルティング業務が、「二割司法の解消」という日本の巨大な社会課題の解決にダイレクトに繋がる手応えを感じられます。

◎プロダクトの転換期を牽引できる手触り感

単なるサービス販売にとどまらず、当社のビジネスモデルが大きく転換するフェーズにおいて、事業成長を最前線で牽引するダイナミズムを経験でき

ます。

◎ヒューマンタッチ×テクノロジーの融合

自身のコンサルティングを通じて得た顧客インサイトが直接プロダクト(AI・プラットフォーム)の進化に繋がる、事業開発に近い経験が得られます

。

・無形商材の提案営業経験(目安3年程度以上。法人・個人向けは問いません)

・マーケティング支援ビジネス等における実務経験

・ライフプランニング等を通じて、顧客と共に「顧客自身のWill(ありたい姿・目標)」を形成し、その実現に向けて伴走した

経験

・経営層(士業、中小企業経営者など)に対するコンサルティング業務の経験

・顧客の声を抽出し、プロダクト開発部門やマーケティング部門へフィードバックを行い、サービス改善に貢献した経験

想定年収:454万円〜707万円

月給:378,750円〜589,168円

月額(基本給):280,150円〜435,868円

※固定残業手当は月、45時間0分、98,600円〜153,300円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

上記は想定の為、現職給与を加味し、オファーします。

※上記基本給にはライフプラン給基準額(確定拠出年金の拠出金等に算出できる)を含みます。

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土日祝祭日／夏期休暇(取得年度の6月末在籍で3日、7月末在籍で2日、8月末在籍で1日付与)／年末年始休暇／慶弔休暇／特別

休暇／妊婦特別休暇／産前産後休暇／育児休暇／介護休暇 短時間勤務(育児・介護)

通勤手当:有 住宅手当の支給対象者には通勤費の支給はありません。

住宅手当:有 会社と自宅の直線距離が2km未満の社員に上限3万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

※法令通り適用します。

教育制度/資格補助:書籍購入制度

■選考フロー:

書類選考→面接2〜3回→オファー

※選考フローは変更となる場合があります

面接回数: 3回

筆記試験: あり