【Webディレクター】戦略設計〜改善提案/大手案件多数◆残業20H/副業可/在宅可/東証プライム上場

年収450〜600万円 東京都/東京都渋谷区 正社員

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企

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募集要項

企業名トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企
職種ディレクター・プロデューサー
想定年収年収450〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都/東京都渋谷区
年間休日121日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

\誰もが一度は目にしたことのある大手webサイトのディレクション/

『ディレクションスキルをもっと広げたい』

『UI/UX改善、マーケティング、データ分析まで担当領域を広げたい』

『将来的にWebプロデューサー・マーケティング責任者を目指したい』方におすすめ!

●制作会社だからこその成長(大手顧客のプライム案件/年間850社との取引/数千〜数万ページの大規模サイト)

●市場価値を高められる環境(戦略設計・要件定義から運用改善、マーケティング施策まで一貫して携わる)

●柔軟な働き方(残業月20h程度/副業可/育休復帰率97%/在宅可)

■業務概要

お客様企業のWebサイト構築・運用業務におけるディレクション業務

・サイト設計・構築・運用のディレクション業務

・スケジュール、工数・工程、メンバー、品質、課題管理などの管理業務

・顧客折衝(価格交渉、データを基にした改善提案、定例報告等)

・制作指示書作成、制作指示(社内、社外)

・工数、予算見積り

・効果測定(各種マーケティングツール使用、ABテスト等)、レポーティング

■案件事例

・大手金融機関

3,000ページ規模のWebサイトリニューアル(戦略設計~要件定義、進行・予算管理)+PDCA運用(MAを活用したマーケティング施策を実施)

・某大手食品メーカー

30名体制の制作運用チームにて、UI/UX改善、AI活用、データ分析などを柔軟に取り入れながら、要件定義〜進行管理、チームマネジメントまで戦略

と実務を横断

・某外資系エンタメ企業(世界的映画スタジオ傘下)

公式サイトの運用を通じて、来場促進・チケット販売・グッズ購入など、パーク内売上の最大化を支援。

■事業会社との違い

事業会社のディレクターは「自社の売上向上」を目指すのに対し、当社のディレクターのゴールは「Webを活用した顧客の課題解決」です。

そのため顧客ニーズは働き方も様々でより専門的かつ幅広い知見を身に着けスキルアップが可能です。

知見の幅を広げることで、問題解決に必要なアプローチや戦略を考える力が養われ、多角的にビジネスを考えることができるようになります。

また当社はディレクター人数も多いため、ロールモデルの幅も広くより成長できる環境となっています。

応募資格・必須要件

■必須要件

・Webサイトディレクション経験3年以上

学歴

専修・各種学校卒業以上

給与

想定年収:450万円〜600万円

月給:330,500円〜433,000円

月額(基本給):330,500円〜433,000円

※能力・経験・前職給与等を考慮の上、同社給与規定に則り決定します。

※管理監督者の場合は時間外手当支給対象外となります。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

勤務時間

就業時間:9:00〜17:50(所定労働時間:7時間50分)

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率97.3%

年末年始休暇、有給休暇(半日有給休暇制度あり)、慶弔休暇、特別休暇 他

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月額50,000円まで支給

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 確定拠出年金制度

教育制度/資格補助:■入社時研修、OJT、コンプライアンス研修、法務研修、評価者研修、被評価者研修、新任役職研修等

■資格取得奨励金制度、ITスキル研修、ヒューマンスキル研修あり

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人事HR・現場担当者)+適性診断→2次面接(人事HR・部門責任者)→条件面談(人事HR)

※上記フローは例であり、変更になる可能性があります

※全てオンラインです

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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