★完全未経験OK【長崎/諫早】半導体装置メンテナンス◆一からスキルが身につく◎アソウG

◆モノづくりが好きな方歓迎/麻生グループの安定基盤/安心して働ける環境・平均残業時間月16H/4名〜15名程のチームに配属/フォローアップ体制充

実、未経験から活躍している方多数◆

〜明治5年創業の「麻生グループ」の一員として、多岐にわたる技術者人材サービスの実績を重ねてきた当社にて、

半導体装置のメンテナンスに関わるフィールドエンジニア業務をお任せします〜

■採用背景:

業績好調による積極採用です。明治5年創業の「麻生グループ」の一員として、多岐にわたる技術者人材サービスで実績を重ねてきました。その実績

を評価され、1万1,000社以上もの企業と取引を続けてきました。今も多くの依頼をいただいている状態なのですが、エンジニアの人数が追いつかない

状態のため、増員募集を積極的に進め組織強化をはかることになりました。

■業務内容

【設備保全保守】

・半導体製造装置の定期メンテナンス

■メンテナンス教育内容

1、半導体教育(半導体入門、半導体が出来るまで)

2、安全衛生教育

3、クリーンワーク教育

4、ガス・薬品教育

5、工場構内セキュリティ教育

6、OJT1(工具使用方法、クリーンスーツ着用、クリーンルーム入室)

7、OJT2(装置機種説明、メンテナンス見学)

8、OJT3(メンテナンス実践(パーツクリーニング、装置組上・組下、QC等))

■働く環境

4名〜15名程のチームに配属予定です。全体でも80名程のアソウアルファの社員が在籍しておりますので、安心して働ける環境です。

■各種支援

・営業担当による就業のフォローアップ・定期面談・目標管理

・キャリアコンサルタントによるキャリア相談・キャリア開発支援◇社内SNSによる同期・先輩との交流

・チャレンジポスト制度(自己キャリア開発、新規事業提案などの機会あり)

・将来的に、営業・人材開発へのキャリアチェンジも可能

■ステップアップにも最適:

案件ありきの採用は行っておらず、社員が将来どうなりたいか(目標)から逆算してキャリアを考えていきます。当社では「自社製品を世に出す」と

いう強い思いがあり、将来は自社製品の開発などに携わっていただく機会も創っていきます。

■必須要件:〜業界未経験・職種未経験歓迎〜

・基本的なPC操作(Excel入力)

下記いずれか必須

・製造業やインフラ業界等で設備の保守・メンテナンス業務のご経験

・機械、電気系の業務経験があり工具の使用に慣れている方

・半導体業界での業務経験

・製造業界出身者の方

◎造船業界、自動車業界、食品販売、航空、プラント、エレベーターなどの移動体、重機などを使用する使用する業務等、幅広

い経験の方が活躍しています。

高等学校卒業以上

想定年収:374万円〜448万円

月給:230,000円〜280,000円

月額(基本給):230,000円〜280,000円

昇給:年1回(4月)※昇給率:平均5%(2025年4月1日実績)

賞与:年2回(7月、12月)、業績に応じて期末賞与あり(3月)

※賞与実績:平均4か月(2025年度)

■モデル年収

2年目:395万円

4年目:451万円

8年目:551万円

10年目:640万円

労働時間区分:シフト制

就業時間:7:30〜16:30(所定労働時間:8時間0分)

勤務パターン例:7:30〜16:30、7:30〜19:30、19:30〜7:30

休憩:60分

時間外労働:有

※月残業平均13.3時間 ※就業先に準ずる

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

基本的に定められた工場カレンダー(土日祝休み/配属先により異なる)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇 等

通勤手当:有 月50,000円迄

住宅手当:有

家族手当:有 子一人に付き／月5千円(24歳まで支給)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:研修制度(技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修)

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人事担当者)→最終面接(エリア責任者)→内定

※最終面接までWeb面接で完結予定です。

面接回数: 2回

筆記試験: なし