【第二新卒／東証プライム日清紡G】デジタル回路設計※転勤無し／新横浜本社／年休124日／住宅手当あり

〜理化学研究所で使用される創薬専用スパコンのプロセッサ開発実績を持つエンジニア集団／ミックスドシグナル LSI 等の開発に強みを持ち、半導体(

デジタル/アナログ/ミックスシグナル)から基板、組込みソフトウェアの設計・評価まで、一貫した開発体制／年休124日(土日祝休み)・残業月30時間

程度でワークライフバランスも◎〜

■業務内容:

・当社では汎用プロセッサーおよび当社独自のカスタムプロセッサー技術を保有しております。カスタムプロセッサーを使ったシステムの市場開拓と

並行して開発力強化に取り組んでおります。

・ご入社いただく方には、プロセッサー・各種IP・カスタムロジックが実装されたディジタルLSI/ICのハードウェア開発を担当いただきます。

1要求仕様検討からRTL設計・検証を担当します

2開発担当もしくはプロジェクトリーダーです

3顧客及びレイアウト開発以降を担当するデザインハウスと関わりを持ちます

■社風:

同グループでは社長の方針以下、失敗を恐れず挑戦を歓迎する風土がございます。各社員が自己実現のもと主体性を持って業務を行っております。役

員が現場に出向く事も多々あり、現場社員が役員に企画の上申するという光景も日常的に見られる、風通しの良い環境です。自身の意欲次第で裁量を

広げて業務することができる環境です。

■当社について:

私たちのエンジニアは、創業より一貫してアナログとデジタルの融合設計、とりわけハードウェアとソフトウェアの協調設計・開発を企業の強みとし

てきました。

その理由は、こうした得意な分野が異なる熟練技術者のノウハウを組み合わせることで、同じ分野の人間同士からは決して生み出されない画期的な発

想力で、想像を超えた付加価値を生み出し、クライアントの課題解決を行うことが可能だからです。

この強みを背景に、企業の情報処理に欠かせない「感じて(センシング)」「処理して(プロセッシング)」「繋ぐ(コネクティング)」の各領域の処理性能

を高度化、これらを「システム」として顧客とともに一体開発・納品することで、社会インフラ・産業機械・医療分野での課題解決を目指す。

これを当社の経営ビジョンとしています。

・工学部、理工学部の技術系大学を卒業されている方

・デジタル回路設計のご経験がある方

高等専門学校卒業以上

想定年収:400万円〜700万円

月給:235,300円〜411,700円

月額(基本給):235,300円〜411,700円

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回

■賞与:年2回

※但し、給与体系により年1回の会社業績によるインセンティブ賞与となる場合あり

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(11:50〜12:50)

時間外労働:有

月平均残業:30時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

完全週休2日制(土日祝日)

年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇など

※同社カレンダーによる

通勤手当:有 月50,000円まで

住宅手当:有 25,000円(ご本人名義の場合に限る)

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 当社規定による

教育制度/資格補助:補足事項なし

■選考フロー:

書類選考→面接(3回)→内定

※選考回数が変動する可能性があります

面接回数: 3回

筆記試験: なし