【愛知/刈谷】<全世界のクルマを変える>車載用半導体製品のデジタル回路開発/インフラ整備<セミコン>
株式会社デンソー
NX・NPロジスティクス株式会社
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| 企業名 | NX・NPロジスティクス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | サービスエンジニア |
| 想定年収 | 年収300〜450万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒480-0134 愛知県丹羽郡大口町豊田3-185 |
| 年間休日 | 114日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
<整備対象の7割が自社で使用するフォークリフトのため仕事しやすい/実働7.5h/基本的に土日祝休み/家族手当・育英補助給付金・退職金等の各
種手当充実◎>
■仕事内容:
NX(日本通運)グループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社である当社の整備士として、主に倉庫作業に使っている自社フォークリフトの
整備をお任せします。
担当先へ工具積載の社用車にて出向き、訪問整備(修理・点検・整備)を行います。基本日帰りで、1日に10台程度の点検を実施します。
■業務詳細:
フォークリフトのメンテナンスをお願いします。
・月次点検30項目のチェックリストに従い、リフト点検を実施
・不具合がある場合は修理を実施、調査結果をもとに点検表を作成
・その他、他部署との調整(メール、電話)
将来的には外販(グループ会社を中心としたフォークリフトの定期点検ニーズあり)を広げていく予定です。
■担当エリアについて:
愛知、三重(伊勢・松坂)、長野(松本)、静岡(袋井)
■入社後について:
まずは定型業務である月次点検から始めます。先輩メカニックのOJTをメインに育成します(数ヶ月〜1年を目途)。パナソニックグループの教育体
制もあり、手厚い教育が受けられます。
■就業環境:
(1)充実の福利厚生...従業員とその家族が安心して生活できるよう、家族手当や入学祝い金等の制度が充実しています(規定あり)。
(2)働きやすい環境...全体の7割は自社保有リフトのため仕事がしやすく、また基本残業をしない方針のため、ライフワークバランスの整った就業が
可能です。
■当社について:
・パナソニックグループの物流を一手に担う物流専門会社として誕生し、NXグループとして事業を展開しています。NXグループの持つネットワーク
とパナソニックグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。
・当社の強みはパナソニックグループの総合力と、ロジスティクスプロフェッショナルの融合ができることです。商流の理解力、グローバルネットワ
ーク、ボリュームディスカウントなどを活かして、お客様の課題解決に取り組んでいます。
・自動車整備士資格(3級)をお持ちの方
※フォークリフトに関する経験は不問です!
・フォークリフト特定自主検査資格をお持ちの方
#第二新卒歓迎
高等学校卒業以上
想定年収:320万円〜480万円
月給:200,000円〜300,000円
月額(基本給):200,000円〜300,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績4.0ヶ月分/業績連動)
労働時間区分:1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:39時間30分 総所定労働時間:1884時間37分
標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
所定労働時間:7時間30分 (休憩60分)
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
■基本土日祝休み ※※月1回程度土曜日出勤日あり
■夏季・年末年始休暇(個別設定)
■有給休暇(入社日より付与/日数は入社月による)
通勤手当:有 当社規定に基づき支給
住宅手当:有 適用条件あり
家族手当:有 扶養されるお子様一人あたりにつき8,000円支給
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 ※適用には条件あり(就業規則に則る)
退職金制度:有 確定拠出年金制度
定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)
教育制度/資格補助:専門能力研修、社内外研修、マネジメント研修(幹部研修・階層別研修)、入社時導入研修、勤務先の概要
案内、現場実習、OJTなど、お仕事の内容に沿った研修にてフォローさせて頂いております。
■選考フロー:
書類選考→面接(2回)→内定
※適性検査を実施します。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【愛知/刈谷】<全世界のクルマを変える>車載用半導体製品のデジタル回路開発/インフラ整備<セミコン>
株式会社デンソー
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