【愛知／三河】シーケンス回路設計務(生産設備・物流システム機器)※豊田自動織機常駐

〜豊田自動織機100%出資のグループ会社／多角的な事業で安定した経営基盤／顧客先が変わらずメーカー勤務のようなスキルの習得が可能〜

当社のシーケンス回路設計職として、各種生産設備および物流システム機器の設計をお任せします。

■主な業務内容:

・各種生産設備(加工機、組付機、搬送機等)のシーケンス回路設計

・各種物流システム機器(無人搬送車(AGV,AGF)、自動倉庫)のシーケンス回路設計

■職務の特徴／魅力

1 最先端のプロジェクトに関われる

豊田自動織機グループの開発現場で、新型モデルや次世代技術に関わることが可能です。

電動化・AIなど、今後の成長分野にも挑戦できます。

2 未経験からでも安心の教育体制

・入社後:約1ヶ月のOFF-JT研修

・CAD・基礎技術の学習

・先輩社員によるマンツーマン指導

⇒基礎〜応用まで段階的にスキル習得可能

さらに、豊田自動織機の研修も受講でき、

業界トップレベルの教育環境が整っています。

3 キャリアの選択肢が広い

・スペシャリスト(技術特化)

・マネジメント

・新領域へのチャレンジ

4 安定基盤と挑戦の両立

・豊田自動織機100%出資の安定性

・長期的に安心して働ける環境

・一方で新領域にも積極挑戦

5 働きやすさ・ワークライフバランス

・年間休日121日／完全週休2日制(土日)

・有給取得平均15.5日／取得率約90%

・フレックス制度(コアタイムなし)

・男性育休取得実績あり(70%)

■配属組織

・豊田自動織機の開発・技術部門へ配属

・各技術センター(刈谷・高浜など)

⇒配属先は豊田自動織機内となり、常に最先端の開発現場で業務に取り組めます。

転勤はなく、三河エリアで長く安定して働くことが可能です。

■企業の特徴／魅力

株式会社サンスタッフは、豊田自動織機100%出資の総合人材サービス企業です。

エンジニアリング領域では、開発・設計など上流工程に特化した技術支援を展開しています。

<先輩社員:当社を選んだ理由>

「豊田自動織機の製品開発・設計に携わることができる」「自己成長&ものづくりの上流工程に携わることができる」

「働き方の柔軟性(フレックス、仕事とプライベートの両立)×成長が叶う

・各種制御盤、操作盤のシーケンス回路設計経験

・シーケンサー(PLC)、電気系CAD(ユニドラフ等)使用経験あり

想定年収:454万円〜664万円

月給:250,300円〜366,000円

月額(基本給):250,300円〜366,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回/約4.3ヵ月分(2024年度実績)

■モデル年収例

719万円／41歳(月給37万4千円+各種手当+賞与年2回)

682万円／36歳(月給35万4千円+各種手当+賞与年2回)

579万円／31歳(月給30万7千円+各種手当+賞与年2回)

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:00〜21:45

標準的な勤務時間帯:8:00〜17:00

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業時間:月20時間程度

就業義務時間:2時間／日

※部署により、勤務時間制度が異なる場合有

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※トヨタカレンダーに準ずる

GW(9日前後)、夏季(9日前後)、年末年始(9日前後)

通勤手当:有 当社規定により支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続年数1年以上

教育制度/資格補助:■当社研修センターでの教育(配属前教育や3DDCAD操作、エクセル(マクロ)の教育等)

■ステップアップ教育※講師:豊田自動織機エンジニア

■階層別研修制度あり

■資格取得支援制度あり

■選考方法:

STEP 1:書類選考

STEP 2:一次面接(事業部面接)／WEB適性検査「ASK」(5〜10分程度)

※一次面接の前日までにWEB適性検査を受検

※WEB適性検査はお持ちのスマホから受験可能

STEP3:二次面接(役員面接)／SPI検査(60分程度)

※二次面接までにSPI検査を受検(2営業日前目安)

STEP4:内定

※面接場所はすべてサンスタッフ本社または各技術センター(オンラインの場合あり)で実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり