【佐野】機械設計(AI技術を駆使した天井クレーン)〜年休126日/手当充実の日立G〜

AI技術活用／大型産業クレーン設計／日立グループ技術基盤／オーダーメイド開発／機械×電気×ソフト一体設計／社内完結モノづくり／長期視点で

技術を残す／安定基盤で技術革新

■業務概要:

同社は日立グループ唯一の産業用クレーンメーカーとして、AI技術を活用した天井クレーンをオーダーメイドで設計しています。本ポジションでは、

製鉄所・発電所・自動車工場・ごみ処理施設など、社会インフラを支える大型クレーンの機械設計を担当。機械設計経験を活かしながら、社内の電気

・ソフト設計と連携し、構想検討〜設計〜製造フォローまで一貫して携われます。自らの図面が「数十年使われる設備」として形になり、顧客に長く

貢献できるやりがいの大きい環境です。年休126日、日立グループ水準の待遇で、安定と成長の両方を実現できます。

■職務詳細:

・顧客との仕様打ち合わせ、条件整理、基本構想検討

・天井クレーンの機械設計・製図(iCAD使用)

・電気・ソフト設計、製造部門との連携・仕様調整

・製作図面・部品図の作成、強度・安全性の確認

・試運転・現地対応など、納入・改造案件の技術サポート

■組織体制:

配属は佐野工場クレーン設計部。計18名の組織で、70代〜20代まで幅広い年齢構成です。50代・40代のベテランが中心となり、大型案件をチームで

担当する体制のため、中途入社の方もノウハウを学びやすく、相談しやすい雰囲気があります。機械設計の即戦力として裁量を持ちながらも、OJTや

先輩のサポートを受けつつ、徐々に難易度の高い案件へステップアップできる環境です。

■企業の特徴／魅力:

同社は日立インダストリアルプロダクツ100%出資の安定基盤を持ち、国内天井クレーン市場で約15%、産業用クレーンではトップクラスのシェアを

誇ります。機械・電気・ソフトが一体となった社内完結型のモノづくりが強みで、自動運転や予防保全、振れ止め制御など先進機能の開発にも積極的

です。年休126日、住宅手当や借上寮、確定給付企業年金など福利厚生も充実。健康経営優良法人認定を受けており、長期的に安心してキャリアを築

ける環境が整っています。

・機械設計経験

・機械力学／材料力学／製図法関係の知識

・中型〜大型の機械設計経験

※OJT、ベテラン社員による教育予定で、業界未経験でもご安心ください。

〜業種未経験歓迎〜

高等学校卒業以上

想定年収:650万円〜850万円

月給:343,000円〜408,000円

月額(基本給):340,000円〜405,000円

その他固定手当/月:3,000円

※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、同社規定により決定

■賃金改訂:年1回(査定による)

■賞与:年2回(6月、12月)

就業時間:8:30〜17:00(所定労働時間:7時間45分)

休憩:45分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:3日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW、年末年始、年次有給休暇(最高付与日数24日)、積立年次有給休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇、配偶者出産

休暇、介護休暇 等

夏期休暇(5日)は有休休暇を充当します。

通勤手当:有 実費相当額支給

住宅手当:有 賃貸住宅向け※規定あり 持家者向け:持家者支援手当

家族手当:有 補足事項なし

厚生年金基金:無 確定給付企業年金、確定拠出型年金

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借上寮(単身用)

退職金制度:有 入社3年

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:資格取得奨励金

■選考フロー

書類選考→1次面接、SPI適性検査→2次面接→内定

※選考フローは状況により変更の可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり