【横浜】オープンポジション/電気・電子・光学〜第二新卒歓迎◎業界注目のパワー半導体製造に携われる
株式会社ニューフレアテクノロジー
セントラルエンジニアリング株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | セントラルエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 電気・電子・回路設計 |
| 想定年収 | 年収350〜550万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【創業60年の安定基盤/自社のエンジニア育成機関「A-LABO」を通じた手厚い教育体制/全社平均残業18.5h/女性社員の育休取得率100%/平均有
休取得日数12日】
■業務内容:
大手電機メーカーでの防衛用搭載機器における設計開発業務をお任せします。
■具体的には:
・防衛用搭載機器のデジタル系電気設計(FPGA/CPU搭載ボードの回路設計)
・2DCADおよび専用ツールを使用したパーツリスト作成、接続図作成、組立図作成
・設計ドキュメント作成、試験規格/手順ドキュメント作成
・ボード評価試験
■評価制度:
◎エンジ二アの年齢や、勤務年数などに関係なく、エンジニアが保有するスキルや実力に焦点を当て評価する制度となります。
◎評価基準には、定量項目、定性項目が設定されており、項目の基準を満たすことで、評価が上がる仕組みとなっています。
■自社研修施設について:
・秋葉原にある自社研修施設『A-LABO』にて機械、電気、ソフトの技術面から理論的思考力、マネジメント力までキャリアアップに繋がる研修コン
テンツの受講が可能です。
・当施設には国家資格である「キャリアコンサルタント」を取得した当社グループの社員がキャリアに関する相談を行う事が可能で、社員教育、働き
易さ、を非常に重視しています。
■当社について:
当社は、航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の
開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年、日本のモノづくりを支え続けています。
試作〜資材調達〜開発設計〜製造(自社工場)とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。 また、夕方町に流れる「夕焼け小焼
け」の防災無線用のアンプは、全国約40,000箇所に設置された自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。あなたの可能性を
広げ、大きく羽ばたく舞台をご用意し、あなたの「“やりたい”に就ける」を実現します。
・基礎的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word)
・電気/電子/通信系の資格または知識
・デジタル(FPGA・CPU搭載)基板回路設計経験
・FPGA、ASICの設計経験
・図面作成ツール(2DCAD)、SPICEシミュレータ(Pspice、LTSpice)使用経験
・FPGA(RTL)設計経験
・設計ツール(Quartus、Vivado)使用経験
高等学校卒業以上
想定年収:378万円〜550万円
月給:250,000円〜350,000円
月額(基本給):250,000円〜350,000円
※能力・経験・年齢を考慮し当社規定により決定します。
■昇給:年1回(8月)
■賞与:年2回(7月、12月)
就業時間:8:45〜17:15(所定労働時間:7時間45分)
休憩:45分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇
通勤手当:有 月上限50,000円
住宅手当:有 住宅手当・家賃補助・引越し補助
家族手当:有 扶養家族1人につき5000円
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 社宅・社員寮あり
退職金制度:有 継続勤務3年以上対象
定年:60歳
教育制度/資格補助:■OJT中心
■メンター制度
■無料講習(研修)制度
■選考フロー:
書類選考→面接→内定
※1回面接にて終了の可能性もあります。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【横浜】オープンポジション/電気・電子・光学〜第二新卒歓迎◎業界注目のパワー半導体製造に携われる
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