【兵庫/尼崎】プロジェクト管理(防衛分野レーダーシステム)◆年収500万〜／年休124日

■業務内容:

通信機器のシステム設計・プロジェクト管理をご担当頂きます。

・顧客(官公庁/大手重工メーカー/大手SIer)要望の把握、調整(仕様/予算等)

・営業部と連携した提案活動

・関係技術部門に向けた仕様書の作成

・製品全体の工程管理・コスト管理

・製品納入時の試験立ち会い

■担当製品:

当製品:SSAレーダー、警戒管制レーダー 等

■担当プロジェクト数・期間:

1人当たり1〜3機種を担当します。1案件あたり新規開発で1〜3年、既存機種の改良で1〜1.5年程度です。

■出張:

案件は全国にあり、仕様調整を含む提案段階やプロジェクト管理の過程で、出張作業が発生します。

■募集背景:

今回は高い技術力を誇る通信機事業を継続的に拡大すべく、レーダーシステムの開発に関わるプロジェクト管理・システム設計をお任せする方を募集

いたします。

■電子通信システム製作所について:

1953年に設立された「無線機製作所」を前身とし、1965年に「通信機製作所」として発足しました。

「電子情報通信の三菱」をリードする製作所として、電波・光・通信などに関連する最先端の高度な技術を保有し、新たな事業や製品を創出し続けて

おり、衛星通信・宇宙観測・監視システム・電子コンポーネントなどの幅広い分野で社会に貢献しています。

■必須条件:

※以下いずかを満たす方

・電気電子、光学エンジニアとしての開発設計経験

・IT/ソフトウェア設計開発経験

・電気電子、通信、情報、光学に関する知見をお持ちでプロジェクトマネジメントに従事した経験

●尚可

・無線通信の分野においてシステム設計経験をお持ちの方

・官公庁向けまたは大規模個別生産系システムの設計、プロジェクト管理、システムエンジニア経験

大学卒業以上

想定年収:500万円〜1300万円

月給:270,000円〜900,000円

月額(基本給):270,000円〜900,000円

※上記はあくまで想定年収例です。

■モデル年収例(残業込み):

・メンバークラス:500万〜750万

・リーダークラス:820万〜1000万(裁量労働制)

・マネジメント・エキスパートクラス:1100万〜1300万(裁量労働制)

■賃金改定:年1回

■賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:30〜15:00

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:00

休憩:45分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■内訳:GW、夏季、年末年始など(会社カレンダーに準じる)

■年次有給休暇:入社時より付与。付与日数は入社日により変動(4〜20日)

■その他:チャージ休暇2〜4日(30歳、40歳、50歳到達年)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 会社規定に基づき支給

家族手当:有 会社規定に基づき支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 会社規定に基づき支給

退職金制度:有 退職金前払制度選択可／確定拠出年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:■社内技術部会、社内技術講座、定時後語学講座、階層別基礎スキル研修、管理職研修 など

■選考フロー:

書類選考→1次選考(筆記テストあり)→2次選考→内定

※希望の場合は1次面接はWEB可能です。最終面接については、個別にWEB面接実施を検討いたします。

※選考フローは場合によって変更することがございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり