【三重/四日市】化学プラントの制御システム開発<三菱ケミカルG>残業20h／土日祝休／年休125日

〜三菱ケミカルグループ／ノー残業デーあり／賞与実績約4.7ヶ月分／長期出張なし／福利厚生・各種制度充実〜

ご入社いただいた方には、プラント制御システムの開発を担当いただきます。

■業務内容:

工場やプラントなど大型産業用設備を対象としたFA(ファクトリーオートメーション)、PA(プロセスオートメーション)、BA(ビルオートメーション)

の各種制御装置、制御システム、また各種応用システムの開発

※扱う案件のほとんどは三菱ケミカルグルー各社以外のお客様になります。

<システム例>

・デジタル制御システム(DCS)／PLC制御システム(パソコン+PLC、タッチパネル+PLC)

・パッケージソフトアプリケーション開発(SCADA関連)／特殊制御システム

<取引先例>

大手飲食品メーカー、電子部品メーカーなど

■組織構成:電計事業管理部

∟EI事業部:127名

∟★中部事業所88名(平均年齢38歳)

■出張:

制御システム事業領域については現在、中部・鹿島・九州の3拠点。その中で中部が本拠地になります。出張先は全国が対象となりますが顧客先に行

くのは試運転等の作業時の半年に1回の2週間程度となります。

■就業環境について:

残業月平均20時間程度(月や案件により変動あり)

残業が少ない背景として、三菱ケミカルグループ全体で残業時間を抑制する方針である事や、土日休み前提で工期を組んでいる事、月~金で完結する

工事がほとんどである点に加えて、勤怠管理の徹底(PCログがとられる→残業は1分単位で支給)やノー残業デー、ICTの活用が挙げられます。週休2

日制で、繁忙期の土日出社は多くとも2週に1回程度、振替休日や代休の取得が出来る環境です。

■福利厚生:

福利厚生も手厚く安心して就業できます。週休2日制で、繁忙期の土日出社は多くとも2週に1回程度、振替休日や代休の取得が出来る環境ですので、

離職率も低い環境です。

■ポジションの魅力:

プラントのメンテナンスは定期的に行う必要があるため、お客様と長期にわたり関係を築き、継続的にサポートできる点が特徴です。当社では、電計

分野にとどまらず、機械部門や塗装・建築部門とも社内で緊密に連携し、設計から工事計画、施工、メンテナンス実作業まで一貫して対応できる体制

を整えています。

・制御、情報、電子応用等の知見がある方

・1,2級施工管理士(電気・電通)

・1,2級計装士

・情報処理関係の資格をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜850万円

月給:258,000円〜463,000円

月額(基本給):258,000円〜463,000円

※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。

■昇給:年1回(7月)

■賞与:年1回(夏季)

※制度設計上の標準:約4.7ヶ月分(個人評価+業績連動による)

※業績賞与の支給あり

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:25〜17:15

休憩:60分

時間外労働:有

※就業時間は配属先によって異なる場合があります。※月平均残業:20時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:2日〜18日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※年3日間は土曜日指定出勤日有

GW、夏季休暇、年末年始・慶弔休暇、有給休暇、ボランティア・ドナー休暇、育児・介護休暇、記念日休暇 等

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 詳細は福利厚生欄に記載

家族手当:有 会社規定に準ずる

厚生年金基金:無 ■特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備(三菱ケミカル健康保険組合加入)

寮社宅:有 寮:40歳定年／詳細は福利厚生欄に記載

退職金制度:有 三菱ケミカル企業年金制度を有しています

定年:65歳

教育制度/資格補助:OJT・階層別教育・職種別教育

資格取得補助制度など

未経験の方の研修については、新人研修と同様のプログラムを受講頂きます。

■選考フロー:

書類選考→適性検査(WEB)→1次面接(一次面接)→最終面接(本社)

面接回数: 2回

筆記試験: あり