【三重/伊賀】自動化システムの機械設計(ロボット、ローダ等)※プライム上場・工作機械の世界的企業※
DMG森精機株式会社
日本板硝子株式会社
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| 企業名 | 日本板硝子株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収500〜700万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒510-0051 三重県四日市市千歳町2番地 |
| 年間休日 | 126日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
≪大手メーカー向け建築用ガラス/働き方◎/住宅手当・社宅補助有り/世界に27000人の従業員・世界各地に主要拠点・製品販売100ヶ国以上/創
業100年の大手ガラスメーカー≫
■業務内容:
・機能性コーティング液の材料開発・コーティング技術開発・量産技術開発を担当
・プロジェクトチームの一員として、研究所・マーケティング・製造・エンジニアリング部門と連携し、事業拡大に向けた開発を推進
・膜構成設計から原材料選定、配合設計、塗工技術検討まで一貫して担当
・顧客ニーズ(低反射性能・撥水性能など)に基づき、原材料・配合方法・塗布条件・評価方法の提案を実施
・材料開発と塗工プロセス・評価を一体的に進め、最適なコーティング材料・塗布技術を構築
◇日本板硝子グループコーティング技術力(URL):
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■将来的なキャリアプラン:
・新たな光学コーティング材料の開発や量産立上げ、製造・顧客支援などに参画
・海外顧客との共同開発や新製品導入プロジェクトをリードし、リーダー職として活躍するキャリアを期待
■仕事の魅力・やりがい:
・海外顧客とのやり取りを通じて、スピード感のある開発・製品立上げを経験できる
・自ら開発した製品が上市される際の達成感とやりがい
・グローバル市場での製品開発や技術提案を通じて、幅広い技術知識と国際的な経験を積める
■入社後の流れ:
マンツーマンでOJTにより業務を通じで当社の仕事を学んで頂きます。当社ならではの業務環境やご経験のない業務でも、困ったことや分からないこ
とがあればサポートしますのでご安心下さい。
■日本板硝子の魅力・特徴:
◇世界最大級のガラスメーカー:当社は創業100年を迎える世界最大級のガラスメーカーです。世界のガラス技術をリードするグローバル企業として
、建築用ガラス・自動車用ガラス・高機能ガラスの3分やで幅広く事業を展開しています。
・試薬、有機溶媒による取り扱い経験ある方
・材料開発の実務経験のある方もしくは知見のある方
・知的好奇心、探求心が強い方。
・世界初となる材料の開発、製品化により顧客様を感動させたい方。
・塗膜プロセスの技術の知識・業務経験がある方。
・有機、無機複合材料の知見のある方。
大学卒業以上
想定年収:500万円〜700万円
月給:250,000円〜450,000円
月額(基本給):250,000円〜450,000円
■賞与:年2回(6月、12月)※約4ヶ月分支給
※勤続年数が長くなるに従って、賞与額計算の基となる月給(基本給)の額も増加していきます。
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:8:00〜16:45
休憩:60分
時間外労働:有
所定労働時間/日:7時間45分 休憩60分
週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:4日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
■年休内訳:年末年始、メーデー、夏季、創立記念日(11/22) 等
■有給休暇:入社半年経過時点10日以上、入社直後4日〜12日付与(入社月により変動)
■転任休暇、特別休暇制度あり
通勤手当:有 -
住宅手当:有 規定により上限6〜12万円/月まで家賃補助あり
家族手当:有 管理職はなし
厚生年金基金:無 -
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:有 借り上げ社宅、社有社宅。原則45歳まで。
退職金制度:有 確定給付型。確定拠出型に変更となる可能性あり。
定年:60歳 65歳まで継続雇用制度あり
教育制度/資格補助:有り
■選考フロー:
書類選考→1次面接→2次面接→内定
※適性試験あり(Web試験)
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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