【福岡】工程設計／新車立ち上げに関わる重要ポジション／品質玉成／年収1000万円超も可能

〜上流工程90%／プライム上場G／年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境／年間休日124日〜

■業務内容:

◇プレス金型の工程整備総括

◇成形性・品質・精度づくり込み(玉成)の主担当

◇金型メーカーとの改修内容調整／交渉／進捗管理

◇客先と工場の間に立った調整・工事計画立案

◇工事立会い、現場安全管理、品質確認

◇若手〜中堅メンバーの技術指導

◇工程改善、仕組み化提案

■開発環境:

◇図面レビュー(プレス金型)

◇測定・品質確認ツール

◇Excel、PowerPoint(工程計画／品質資料)

◇工程管理ツール、進捗管理ツール

■組織構成:

社員数名／同部署に当社メンバー1名

■得られる経験:

◇新車立ち上げに関わる重要ポジションとして高い裁量で働けます。

◇工程整備〜品質玉成までを統括し、影響力の大きい役割を担えます。

◇若手育成や仕組みづくりにも携われるため、技術とマネジメント両面で成長可能です。

◇自動車メーカーの生産技術中枢に近い環境でキャリアを積めます。

<魅力>

◎エンジニアとしての市場価値向上が年収に直結する評価制度(年収1000万円越えの現役エンジニアも在籍)

◎年間1040回のエンジニア主催技術勉強会で圧倒的成長環境

◎業界や職種を超えたメイテックの仲間とつながり自主勉強会も含め技術力を研鑽可能

◎最先端の技術情報を知る担当営業とともに身に着けるべき技術や経験すべき業界を考え、キャリアを形成できる戦略的ローテーション制度

◎配属先メーカーの現場新入社員OJT・技術指導を担うほどの技術力への圧倒的信頼

◎技術単価平均5881円のハイレベルなPJTを担当可能

◎上流工程PJTが約90%

■主要取引先TOP10(2025年3月期)／敬称略:

株式会社デンソー、三菱重工業株式会社、ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社、株式会社ニコン、株式会社日立ハイテク、本田技研工業

株式会社、株式会社デンソーテン、株式会社SUBARU、ヤマハ発動機株式会社、トヨタ自動車株式会社等取引先4,000社(グループ計)

・機械設計のご経験

・新車立ち上げプロジェクト経験

・リーダー／マネジメント経験

・工程改善、標準化、品質改善の推進経験

想定年収:500万円〜900万円

月給:269,000円〜400,000円

月額(基本給):269,000円〜400,000円

■賞与:年2回(6、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

GW、夏季休暇、年末年始 年次有給休暇、特別休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業 他

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 満18歳未満の子1人あたり13,300／月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 単身20,500円、配偶者35,000円負担で社宅

退職金制度:有 確定拠出年金または前払い(月給に上乗せて支給)

定年:60歳

教育制度/資格補助:■全国14ヶ所の研修施設にて実施

■教育・自己啓発:研修親睦補助制度、資格取得奨励金、通信研修補助金、研修交通費・昼食補助

※場合によって選考フローが変更となる場合もあります。(Web面接可)

<エンジニア座談会へのご案内も可能です>

・もっとメイテックについて知りたい

・実際に活躍しているエンジニアの話を聞きたい

・メーカーや自社開発の企業とメイテックは何が違うか整理したい

そんな方には選考中にぜひエンジニア座談会に参加ください

面接回数: 2回

筆記試験: あり