【大阪】繊維の素材開発◆先端素材や環境配慮素材の探索など◆年間休日126日／社内食堂あり／賞与年2回

〜業績右肩上がり／創業160年超の繊維専門商社／国内・海外ともに事業成長中企業／年間休日126日〜

■職務内容:

先端素材の探求、研究、開発を行うR&D部です。部の中に、原料・原糸を扱うマテリアル課と環境配慮マテリアルや廃棄循環の活動を行うR&D室を内

包しています。繊維商社としては、ユニークな部署であります。

■部署の雰囲気:

・先端素材や環境配慮素材の探索(サーチ)

・上記素材の繊維化(糸、生地などの研究&開発)を行う

・繊維の知識取得(原料・糸・織・編・染などのプロセス・品質確認等)

・社外、社内、部内への活動(情報共有、情報提供、販売促進などのコミュニケーション)

※基本は大阪勤務ですが、各企業や産地訪問の出張があります。(海外出張もあり)

■当社の魅力:

◎当社が扱う商材は「アパレル製品(完成品)」ではなく「服地テキスタイル(素材)」なので、汎用性があり、国内だけでなく海外でも販売活動を

行うことができるのが大きな特徴です。海外では、アパレル業界は成長産業と言われており、汎用性のある商材を武器に、海外に向けてビジネスをさ

らに拡大できる可能性があります。

◎創業160年の歴史はありながら若手社員中心に活躍しており、社員から社長・役員クラスの方々にも気軽に意見交換できる環境です。

■必須条件:

・繊維の一般的な知識

・繊維業界での経験(研究・開発・営業職などでの)

・特許申請の経験

・語学(英語か中国語、最低限メールのやり取り)

・Excel、PowerPointの使用経験

想定年収:880万円〜1480万円

月給:432,000円〜682,000円

月額(基本給):412,000円〜662,000円

その他固定手当/月:20,000円

※スキルやご経験に応じて金額は前後します

■その他固定手当:LP手当

■昇給:年1回

■賞与:年2回(10月・4月)+年末一時金(12月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※時差出勤制度あり

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■産前産後休業・育児休業・子の看護休暇・介護休暇

■年次有給休暇:2月1日〜7月末入社の場合は8月1日、8月1日〜1月末入社の場合は2月1日に10日間付与※8割以上出勤

通勤手当:有 定期代(1か月間)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→特定部署の部課長面接→役員面接→最終面接(社長、副社長)→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし