【大阪／枚方市】プラスチック成型設備の電気設計◆世界トップクラスシェア／年休125日／福利厚生◎

「豊かさを2倍に、資源消費を半分に」

〜あなたの技術が、持続可能なものづくりの基盤を支えます〜

■募集背景

本ポジションは、プラスチック成形工場向けの設備・システムの設計を行います。顧客の工場DX・省人化・省エネルギー化を推進し、環境負荷低減と

生産性向上の両立を実現する業務を担います。

成形現場の課題を起点に、設備単体の提供にとどまらず、資源使用量削減、不良低減、エネルギー効率改善を含む工場全体の最適化ソリューションを

企画・推進する役割です!

■業務内容:

プラスチック成形用合理化機器・システムの製造販売を手掛ける当社にて、顧客仕様に合わせて製品をカスタマイズするオーダーメイド設計をお任せ

します。

■具体的には:

多岐に渡る自社製品の構想から詳細設計、試運転立ち会いなどを行います。

※自社製品...材料供給装置、乾燥装置、計量装置(配合設備) など

■機器一例:

金型温度調節器・樹脂搬送機器、乾燥機器、計量装置など。

タテヨコ2〜3メートル以上の大型の機械が多いです!

■働き方:

将来的には出張(国内・海外)も発生する可能性がございます。

■当社の特徴:

1912年(明治45年)MATSUIは、医療・理化学機器メーカーとして創業し、1960年代に時代の要請からプラスチック分野へ参入しました。

素材の研究開発から樹脂の乾燥、混合、輸送、金型温度調節などの成形機付帯装置を独自に開発、フルライン自動化システムを国内初の技術として確

立し、プラスチック成形合理化機器のメーカーとして世界シェアトップクラスを獲得しています。その後、事業基盤を拡充し、成形用設備システムの

トップの地位を益々堅固なるものとしました。また、1986年からは海外進出を開始し、アメリカ、ドイツ、タイ、中国、韓国、台湾、シンガポール、

マレーシア、インドネシア、ベトナム、インド、ブラジル、メキシコ、フィリピンへ拠点網を拡大、15ヶ国50拠点、社員数1,100名と、グローバルな

経営体制を築いています。

▼弊社代表の松井がテレビ番組のインタビューを受けました!

是非ご覧ください!

・普通自動車免許

※下記いずれかのご経験(経験年数不問)

・機械・電気系学部のご出身

・制御盤の設計経験

・電気回路の設計経験

・制御設計(PLC)

想定年収:340万円〜440万円

月給:226,000円〜325,000円

月額(基本給):226,000円〜325,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(過去実績平均4ヶ月)

■モデル年収(残業25h想定)

※高卒

20歳:約340万円(実家・独身)※大卒

25歳:約416万円 (実家・独身)

30歳:約480万円(世帯・扶養無し・賃貸)

35歳:約560万円(世帯・子2人扶養・賃貸)

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:5日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■有給休暇:入社時5日、半年経過後5日付与

■夏季・年末年始・GW休暇(会社カレンダーに準ずる)

■産前産後休暇・育児休暇(実積あり)、介護休暇、永年勤続休暇、特別休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 上限50,000円／月

住宅手当:有 〜25,000円／月※福利厚生その他欄参照

家族手当:有 〜26,000円／月※福利厚生その他欄参照

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 補足事項なし

退職金制度:有 再雇用制度あり(65歳まで)

定年:60歳

教育制度/資格補助:■英会話研修制度あり。

■日常業務の中でも先輩社員から丁寧に指導します。

■選考フロー:

書類選考→1次面接(筆記試験)→適性検査→(場合により2次面接)→最終面接→採用

※1次面接がWEBの場合、筆記試験は最終面接時に実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり