<部分設計から脱却>【長野/茅野】光学系エンジニア◆高精度装置・光学製品を一気通貫で開発/年休123

年収400〜750万円 長野県茅野市 正社員

テクノホライゾン株式会社

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募集要項

企業名テクノホライゾン株式会社
職種機械設計
想定年収年収400〜750万円
雇用形態正社員
勤務地〒391-0213 長野県茅野市豊平5239番地1
年間休日123日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

◇◆顧客と一緒に製品開発/光学技術を強みに、映像&IT事業とロボティクス事業を行う専門メーカー◆◇

「高性能光学モジュール」および、その技術を応用した「高精度装置」の開発に携わっていただきます。各種光学機器の自社開発・受託開発における

企画から、設計・試作・評価、部品、製品といったモノ作りまで、一貫して自社内完結出来るワンストップ型の開発体制が強みです。

光学開発として、医療用、教育用(例えば弊社の書画カメラ)、セキュリティ用など、多岐に渡る光学系、また、それら光学製品を実現させるための

、高精度な設備開発がメインとなります。配属後は現行製品のブラッシュアップはもちろん、これまでの知見を生かして新規プロジェクトの立ち上げ

に関わっていただく可能性もあります。

光学の開発経験は結像系、照明系、レーザー光学系などいずれの分野でも歓迎します。

【募集背景】

現在、当社では「結像系(撮像系・投射系)」・「照明系」など、保有する複数の光学技術を駆使した、ユニット、及び、高精度生産用設備の開発に注

力しています。新しく、難易度の高い光学製品を実現させていくための技術基盤をさらに強固なものにするため、新たな力を募集します。

特定の細分化された工程のみを担当するのではなく、製品開発の全行程に「一気通貫」で携わり、光学のプロフェッショナルとして視座を高めていけ

る環境です。

【具体的な業務範囲】

※応募時点で全てのご経験を満たす必要はありません。

・光学設計業務:各種光学設計の開発・設計

・機構設計業務:3DCADを使用したユニット・筐体設計

・設備開発業務:モノづくりを支える電装機器・制御ソフト・アプリケーションの開発・設計

・試作評価業務:量産化をみすえた光学・機構・設備の多角的な検証

【勤務・協力体制】

開発の拠点は自社工場を併設する長野オフィス。プロジェクトにより、名古屋や新横浜の技術者とも密に連携し、拠点を越えたチーム開発を推進して

いただきます。

応募資格・必須要件

■必須条件:以下いずれも必須

・精密機器もしくは光学機器の製品開発や設計のご経験をお持ちの方

・普通自動車免許

■こんな方にオススメ

・部分設計、評価担当から脱却したい

・光学を軸に装置・設備まで関われる環境を探している

・技術力を正当に評価され、年収レンジを上げたい

給与

想定年収:400万円〜750万円

想定月額:230,000円〜430,000円

月額(基本給):205,000円〜405,000円/想定勤務日数:20日

その他固定手当/月:25,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:20

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月10〜15時間※生産状況による(9月、3月が繁忙期)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

■育児休業・介護休業・看護休暇、生理休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月5万まで、規程有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 会社都合による転勤の場合は適用あり

定年:60歳 再雇用制度あり

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(合格時の奨励金)

■社内研修制度(新入社員フォローアップ研修、中堅社員研修、リーダー研修、管理職研修など)

選考について

■選考フロー:

・面接(2回程度の予定)

・適性検査(実施しない場合もあり)

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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