【鹿児島】材料要素技術開発(電極材・MLCC)◇異業界歓迎/技術投資も積極的/U・Iターン歓迎
京セラ株式会社
株式会社九州ハイテック
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| 企業名 | 株式会社九州ハイテック |
|---|---|
| 職種 | 研究・開発 |
| 想定年収 | 年収300〜400万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒891-0115 鹿児島県鹿児島市東開町15-5 |
| 年間休日 | 125日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
◇◆化学系の学科、実務出身者歓迎/特許取得の床材コーティング剤の商品開発をお任せ!◇◆
▼仕事の魅力
・現場密着型の開発:営業や施工部門と連携し、実際の使用環境に即した製品改良が可能です。
・社会への影響力:ニトリ、イオン、JR、IKEAなど大手企業で導入実績あり。自分の手がけた製品が多くの人の生活に関わります。
・若手でも挑戦できる環境:開発部門は少数精鋭。若手の意見も反映されやすく、成長機会が豊富です。
■職務内容:
自社開発の床用コーティング剤「ファインコート」(特許取得済)の改良や、新商品の開発業務全般を担当します。
▼詳細:
・自社製品「ファインコート」の品質改良(薬品・薬剤の調合・配合調整)
・新製品の企画・開発
・営業・施工現場からのフィードバックをもとにした製品改善
▼特徴:〜実用性を自身で確認して世に出せる〜
現場からの要望に応えるだけ、新製品を開発するだけではなく、製品を実際に現場で使ってみて顧客・マーケットニーズに応えられるものなのかを掴
んで製品化できます。また現場からもうれしい言葉もいただける環境が魅力的です。
■入社後の研修について:
(1)商品知識や業界のことなど基礎を座格闘を通じて習得。
(2)商品がどんな場所に、どのような状態で使用されているか、
商品や施工方法などについて取引先様や協力会社のご協力のもと
具体的に学んでいきます。
(3)研修終了後も、OJTで段階的に学べるので安心してください!
■ミッション:
同じ製品でも現場の湿度や温度、歩行者量などで、仕上がりや光沢の維持期間などが異なります。営業から上がってくる顧客の声や様々な現場の状況
を把握して製品の改良や、新商品開発を進めるのがミッションです。
■商品の特徴。
従来の樹脂ワックスとは異なり、ガラスに近い主成分を用いることで「非常に堅い・長期にわたって光沢のある塗膜を維持・汚れが落ちやすい・廃液
を出さない 等」、数々のメリットを持つ床コーティング剤「ファインコート」。その独創性が認められ、国際特許も取得しています。ニトリやビッグ
カメラ、イオン、ランドマークタワーなどでも使われています。
※フロアメンテナンスコーティング工法No.1シェア(TSR情報 新春2016特集 2016年1月14日 p24掲載)
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須条件:
・普通自動車免許(AT限定可)
〜下記いずれか満たす方〜
・理系(化学・工学系など)の学科出身の方。
・化学製品における製品開発、品質検査等の経験をお持ちの方。
高等学校卒業以上
想定年収:323万円〜425万円
月給:239,000円〜308,000円
月額(基本給):191,000円〜248,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、48,000円〜60,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(8月、12月)
■モデル年収:
・年収460万円 / 28歳 経験4年 /本社鹿児島勤務
・年収560万円 / 31歳 経験7年 /東京勤務
・年収630万円 / 38歳 経験9年 /東京勤務
就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
土曜、日曜、GW、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、ウエディング休暇、産休・育休・介護休暇、配偶者出産休暇
※休日出勤が発生した場合は平日に振休を取得していただきます。
通勤手当:有 補足事項なし
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:有 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 補足事項なし
教育制度/資格補助:補足事項なし
■選考フロー:
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※面接は国内全9拠点のいずれでも対応出来ます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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京セラ株式会社
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