【愛知/安城】<異業界からの転職歓迎!>回路設計(モータコントローラECUの量産化)※在宅有◇70

〜アナログ回路経験者歓迎!世界トップクラスの自動車部品サプライヤー「デンソー」の100%子会社・設計開発パートナー／エンジニア集団の中で

技術を磨く◎／働きやすい環境〜

■業務内容:

モータコントローラECUのハードウェア開発において、アナログ回路を前提とした設計・開発・評価を担当いただきます。

評価業務を起点に、設計やプロジェクト推進などの上流へと役割を広げていただきます。

■入社後まずお任せしたい業務

・試作品の設計検証と対策(電気的特性、EMC、熱 等)

・評価結果の解析／切り分け、対策方針の整理

・社内/顧客関係者との折衝、打合せ等

・協力会社と連携した評価推進、成果物レビュー／品質確認

■将来的にお任せしたい業務

・要求仕様の分析、回路設計、アートワーク設計(段階的に)

・プロジェクト単位での開発推進(工程全体の見通し、関係者調整、QCDの最適化)

★担当製品

モータコントローラECU

・ブロアモータ(カーエアコンの風を送るブロアファンモータの電子回路製品)

※参考URL:

■魅力

★業務

EV化で需要拡大中のモータ開発に携わり、評価から設計まで段階的に成長し最先端技術を習得可能です。

★職場

教育・フォロー体制が充実し、異業界経験も活かせる環境です。

■入社後に期待すること

★評価から理解を深め、将来的に設計や要求分析、リーダーとして活躍いただくことを期待しています。

■当社の魅力:

◇CASEやMaaS関連の最先端技術に触れ、当社がこれまで培ってきた量産設計技術により、「アイデアを具現化する」というモノづくりの魅力を味わ

うことができます。

◇世界トップクラスサプライヤーであるデンソーGの中で当社は設計専門会社としてほぼ全ての製品に関わり、グループの中核を支えています。

◇200を超える充実した全社教育カリキュラムや指定資格手当制度、各職場内教育やOJTの実施など、成長をバックアップする環境が整っています。

また、キャリアデザイン制度や複線型役職制度、キャリア相談室の設置など、社員一人一人が望むキャリアの実現を支援しています。

◇◆電機、家電、半導体、遊技機メーカーなど、異業界や、技術派遣出身の方歓迎!DENSO製品の量産化を一貫して担当できる

ポジションです!◆◇

■必須要件

・アナログ電子回路の基本知識(大学レベル)※業界不問

・アナログ回路の設計、評価経験

・社内外との折衝、調整経験(顧客窓口、関連部門調整、協力会社レビュー 等)

・ブラシレスモータ回路・制御の業務経験

■求める人物像

・業務に対する意欲を持ち、能動的に働ける方(多くの部門、会社との折衝が必要となります)

高等専門学校卒業以上

想定年収:600万円〜920万円

月給:290,000円〜520,000円

月額(基本給):290,000円〜520,000円

■年収例(30時間/月の残業を含む)

25歳:638万円／30歳:672万円／35歳:832万円

■昇給 年1回(4月)

■賞与 年2回(7月・12月)※平均5.6ヶ月(2024年度実績)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:40〜17:40

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■全社平均残業時間 27.4時間/月(2024年度実績)

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■24年度実績:有給全社取得平均17.2日/年、育休取得率男性87%／女性100%

■春季・夏季・年末年始休暇(各9~11日)

■各休暇:慶弔・妻出産・産前/後・育児・介護・有給休暇の積立等

通勤手当:有 全額支給(当社規程による)

住宅手当:有 条件に該当する場合

家族手当:有 条件に該当する場合

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■教育制度:デンソー技術を研修含む200種類に及ぶ受講プログラム、事例発表(業務効率化、新技術の取

組み等の効果等)、各種講演会、部門・テーマ別研修等

■資格補助:資格取得支援制度有

<面接は全てWeb(Zoom)で実施します>

■書類選考

■適性検査(SPI・TAL) ※期日までに必ずご受験ください。

■1次選考:面接(Web)■最終選考:面接(Web)

面接回数: 2回

筆記試験: あり