【大阪・本町】水処理設備の企画・設計(計画・基本設計)／年休122日◆未経験◎社会インフラを支える

**官公庁案件 × 42期連続黒字の安定基盤!

“未来の水インフラ”を支える確かな技術が身につく設計職。**

\おすすめポイント／

■ 未経験でも安心の教育体制(座学×OJT×専任フォロー)

基礎から丁寧に教える文化が根付いており、

教育担当者のマンツーマンフォローで着実にスキルを習得できます。

チーム制で案件に取り組むため、一人で抱え込む心配はありません。

■ 手厚い資格取得支援(講義開催・祝い金支給あり)

2週間に1度の社内資格講義、合格時の**祝い金(2〜10万円)**など、

スキルアップを強力にサポート。若手の資格取得実績も多く、処遇アップにつながっています(社内規定による)。

■担当業務:

上下水道プラントの機械設備の計画設計をご担当頂きます。

プラントの全体の構造、設備、配置などの大枠を決定し、その配置やプロセスを決定します。

◇仕事の流れ

1図面をCADに落とし込んで、機械図面を作成します。

2月1〜2回の現地調査での写真撮影、計測を行います。

3社内にて基礎図面を完成させ実施設計者へ引継ぎます。

※月1回程度の現地調査以外での出張はございません。

■組織構成:

技術グループ15名(取締役40代／管理職50代1名・40代1名／50代1名・40代1名・30代4名・20代6名)

■技術力:

プラント設計を通じて各社の最新技術、ノウハウを習得するとこができます。そのノウハウを自社開発製品に役立てているのも同社の強みです。技術

力を強みに大手企業、大学と対等な立場で共同開発もしております。同社はニッチな部分での特許を40件以上取得しております。

〈業界未経験歓迎〉〈職種未経験歓迎〉

■必須要件:

・学生時代や職業訓練でCADを学ばれたご経験のある方

★こんな方は是非ご応募ください!★

・手に職をつけたい

・インフラに興味がある

・チームで仕事を進めたい

・研修・資格支援制度の整った会社で働きたい

♪1次面接前のカジュアル面談も可能です!まずはお気軽にご応募ください♪

想定年収:400万円〜450万円

月給:230,000円〜280,000円

月額(基本給):230,000円〜280,000円

■補足事項なし

■残業代全額支給

※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。

■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績:計4ヶ月分

■未経験中途入社者モデル年収

・20代後半×入社2年目:436万

・30代前半×入社5年目:556万円

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■毎週水曜日と毎月第三金曜日はノー残業デイになっております。■平均残業時間:24時間

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

※会社カレンダーにより祝日出勤あり

通勤手当:有 月額最大4万円

住宅手当:有 通勤手4万円を超える遠方からの転居手当有り

家族手当:無 ■特記事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 ■特記事項なし

退職金制度:有 ■退職金制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:入社後座学研修があります。業界全貌を学ぶ機会があるので業界未経験でも安心です。期間は1〜3か月、業

務時間内で毎日1時間役職者が講師となり講習があります。またポンプ場の見学会参加など社外研修もあります。

1次面接(web:採用担当様・現場の方)→最終面接(対面:社長様)

※1次面接前にカジュアル面談を実施する場合もございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし