【仙台】電気制御設計(PLC,シーケンサ制御)賞与実績6.2ヶ月／年休126日SE07

〜設備保守点検やPLCラダー、電気工事士の資格をお持ちの方／三菱電機の先端技術に関れる／福利厚生充実◎労働条件は親会社と同等〜

■業務内容

・三菱電機製品を中心としたFA機器(ロボット・シーケンサ・インバータ・サーボ)、産業用機器を組み合わせた自動化等のシステム設計・提案・現地

調整・施工業務(周辺機器を含めた施工含む)

・見積提案、現場作業、管理業務

【顧客業界】

・東北エリアおよび広域製造業メーカー

・食品・自動車メーカーおよび部品関連メーカー

・食品・薬品・化学・公共施設ほか

■働き方

平均残業時間:25時間/月

繁忙期:5月・8月・12月・3月 繁忙期の残業時間:約40時間/月

出張:1〜3日×1〜3回/月 程度の宿泊を伴う出張有

東北全域をカバーするため宿泊を伴う出張はありますが、地域の美味しい食を楽しむなどの醍醐味もあります。

■業務の魅力

当社は三菱電機100%出資企業であり、製品/システム提案から施工まで幅広いサービスを提供する総合エンジニアリング会社です。

三菱電機製品を中心としたシステムの設計や施工、調整など、幅広い業務に携わることで、自らの専門知識を活かしまた伸長させ成果を出すことがで

きます。

また、システム提案から現場での作業まで、一貫してプロジェクトに携わることで自らの成長を実感でき、やりがいのある業務です。

20〜30代のシステム技術者が多く在籍しており、コミュニケーションがとりやすい環境が整っています。

■キャリアステップのイメージ

ご経験や適性に応じて、以下のようなキャリアステップを想定

・スタッフ・担当者層:現場での保守・施工・システム対応、または営業担当として、製品・サービスへの理解を深めながら実務を習得します。

・リーダー層:小規模案件やチームの取りまとめを行い、若手の育成やお客様対応の中心的役割を担います。

・マネジャー層:拠点や部門の運営、収支管理、人材マネジメントを担当し、エリア戦略の推進役として活躍していただきます。

また、技術スペシャリストとして専門性を高める道や、営業・技術・企画などへの職種転換を図るキャリアも可能です。

ご本人の志向と実績に応じて、多様な成長の機会を用意しています。

以下いずれかのご経験をお持ちの方

・PLC(メーカー不問)を用いたラダー設計、または回路設計の基礎知識がある方

・設備保全や電気設計の実務経験がある方

・三菱電機製FA機器(シーケンサ、ロボット等)の取り扱い経験

・生産技術や設備保全の経験(業界不問)があり、現調から見積りまで一人で行うことができる

・一級又は二級電気工事施工管理技士

・第一種または第二種電気工事士

想定年収:530万円〜820万円

月給:263,000円〜410,000円

月額(基本給):263,000円〜410,000円

※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

■賞与:年2回 (2026年度実績 6.2ヶ月)

■昇給:有

■キャリアアップのイメージ

課長補佐(年収930万円〜)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

所定労働時間7時間45分

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

・有給休暇20日〜25日(初年度日数は入社月により異なる)

・その他、長期休暇制度、育児・介護休暇制度、短時間勤務制度、慶弔・結婚休暇有

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 扶養手当

厚生年金基金:有 企業年金基金

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:ー

■選考フロー:

書類選考→SPI試験→面接

※選考回数は状況により変更となる場合があります。

面接回数: 1回

筆記試験: あり