未経験歓迎【愛知/東浦】自動車部品製造スタッフ◆基本土日休・日勤のみ/将来もなくならないモノづくり

年収300〜500万円 愛知県知多郡東浦町 正社員 未経験歓迎

三共鋼業株式会社

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募集要項

企業名三共鋼業株式会社
職種製造スタッフ
想定年収年収300〜500万円
雇用形態正社員
勤務地〒470-2101 愛知県知多郡東浦町大字森岡字栄北60-19
年間休日114日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜未経験から手に職つけたい方必見/資格取得も可!〜

■このポジションの魅力

・材料のセット、ボタン操作などシンプル作業をお任せ

未経験者の受入れ実績も豊富で安心◎

・トヨタ紡織、アイシン精機など、大手自動車部品メーカーと長期取引有の安定基盤

■業務内容

当社では、自動車向けのドアロック関連部品やシート関連部品など約140〜150品目を手掛けています。

材料を機械へセットし、決められた手順でボタン操作を行うシンプルな作業が中心です。機械が加工を行うため、未経験の方でも取り組みやすい環境

です。

・材料や部品の機械セット、設備オペレーション

・加工後製品の取り出し作業

・目視と簡単な測定

※重量物については、クレーンやフォークリフトを使用するため、安全に配慮した環境で業務を行っています。

■組織構成

配属先は15名体制(男性12名・女性3名、年齢層は30代前半から50代)

未経験者の受け入れ実績も豊富で、相談しやすい職場環境です。

■入社後のキャリアパス

まずは製造オペレーターとして安全と製品の知識を身につけていただきます。さらに、クレーン・フォークリフト・玉掛けなどの資格取得も勤務時間

内の外部講習で支援しています。その後は対応できる設備や工程を増やし、多能工としてスキルアップが可能です。また、各種資格取得を通じて活躍

の幅を広げながら、将来的には生産現場を支える中核メンバーとして成長していただくことを期待しています。

■この会社のここがすごい!

1 安定した取引先

1959年創業以来、トヨタ紡織、アイシン精機など、大手自動車部品メーカーと長く安定した取引を続けています。

2 将来もなくならないモノづくり

EV(電気自動車)が増える中でも、サンルーフ・シート・ドアロックなど、今後も必要とされ続ける製品を手がけています。

また、プレス・アッセンブリー技術という将来も活かせる技術を強みにしているため、長く安心して働けます。

3 人を大切にする社風

「お客様のために、みんなで協力する」という考えが根付いており、

困っている人がいれば、自然と助け合う職場です。

4 世界に広がるモノづくり

アメリカ・メキシコにも拠点を持ち、海外でも事業を展開。

日本と同じ高い品質の製品を世界へ届ける取り組みを続けています。

応募資格・必須要件

<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/キャリアチェンジ歓迎><接客第二新卒歓迎><公務員第二新卒歓迎>

■必須条件:

・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方

・モノづくりへの興味・関心がある方

・手に職つけたい方

学歴

高等学校卒業以上

給与

想定年収:300万円〜500万円

月給:220,000円〜300,000円

月額(基本給):220,000円〜300,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)

※残業代全額支給

※経験・スキルにより応相談

■年収例

・500万円/32歳/チームリーダー/月給27万8000円+各種手当+管理職手当+賞与2回

・350万円/27歳/月給22万円+各種手当+残業手当+賞与2回

勤務時間

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:2008時間0分

標準的な勤務時間帯:8:15〜17:15

休憩:60分

時間外労働:有

平均月残業20時間以内

休日・休暇

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※会社カレンダーによる

■土日(月により2回以下の土曜出勤日が有)

■GW、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇(平均取得率90%)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(誕生日・慶弔休暇

等)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 福利厚生その他欄参照

家族手当:有 配偶者5,000円、第一子3,000円

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■教育制度:階層別教育(新人・OJTリーダー・マネジャー・海外赴任者・語学)、技術者教育等を行って

います。

■資格補助:業務上必要と判断する資格は適宜取得します(費用会社負担)

選考について

■選考フロー:

(1)1次選考...1次面接

通過者は別日に適性試験

(2)最終選考...最終面接

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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