【大月】品質保証(海洋ケーブル)※マネージャー候補／通信インフラの要の製品／NECグループ中核会社

〜6,000人が活躍するNECの中核企業／福利厚生充実／カフェテリアプラン・家族手当あり／入社3年後の定着率90%以上／全社横断連携〜

■本ポジションのミッション

通信インフラを支える海底ケーブル事業において、品質保証部門の中核を担うポジションです。顧客監査や品質会議の場で工場を代表し、品質を自ら

説明・折衝できる経験を生かしながら、マネジメント経験も詰めるポジションです。

■採用背景

事業拡大に伴い顧客要求が高度化する中、国内外顧客(大手ハイパースケーラー)による監査や品質対応の強化が求められています。これまで築いて

きた品質基盤をさらに発展させ、品質保証体制の構築・高度化を牽引いただくため、品質管理部のマネジメント(課長級)候補を募集します。

■業務内容

製造工程の品質保証を基盤に、調達、製造、出荷、顧客対応までを見据えた品質保証機能の強化を推進します。

・生産品質チーム組織マネジメント

・事業拡大と顧客要求の高度化を見据えた品質保証体制の構築・強化

・親会社、事業部門、開発、調達、製造との品質保証プロセスおよび役割分担の最適化

・国内外顧客による工場監査、客先立会い、品質会議への対応

・顧客に対するQMS、製造工程、品質課題、改善活動の説明および折衝

・ISO9001に基づくQMS、品質規定、監査、出荷判定プロセスの維持・改善

・サプライヤ品質、検査体制、品質KPIの管理・改善

■組織:

大月工場は約230名が在籍する生産拠点です。品質管理部は15名体制で、生産品質チームとQMS管理チームで構成。開発や製造技術など多様な経験を

持つメンバーが在籍し、工場内各部門に加え、NECや開発部隊とも連携しながら業務を進めています。

■業務の魅力:

・海洋ケーブル事業では、当社は世界トップシェアとなっており事業規模は数億円を超える事業です。アジア圏への通信インフラを築き、更なる通信

速度向上を支える重要ポジションです。

・工場/事業を代表し、国内外顧客へ品質保証体制や製造品質を説明する責任ある役割を担い、既存運用だけでなく、品質保証体制そのものの構築・高

度化を主導できます。

【必須条件(MUST)】

・チームマネジメントの経験(人数不問)

・製造業における品質保証業務にて監査・QMSシステムの主担当または責任者経験

・ISO9001の要求事項およびQMS運用に関する知識・経験

・海外顧客との会議、監査、客先立会い、品質問題対応の経験

・ 英語による品質説明、質疑応答、監査対応が可能な英会話力?

・ISO9100の要求事項およびQMS運用に関する知識・経験

・ サプライヤ品質管理、サプライヤ監査の経験

想定年収:840万円〜1050万円

月給:520,000円〜650,000円

月額(基本給):520,000円〜650,000円

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:15

時間外労働:無

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

・土日祝・労働祭(5月1日)・年末年始(12月30日〜1月3日)

・ファミリーフレンドリー休暇5日・結婚休暇・忌引休暇・キャリアデザイン休暇・他

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格補助有

■選考方法

1一次面接(配属部門管理職+人事部門担当者)※日程により変更有

2SPI試験・リファレンスチェック

3最終面接(配属部門事業部長クラス+人事部門管理職)

面接回数: 2回

筆記試験: あり