【群馬/渋川】品質管理(半導体製造向けガス製品)※管理職候補◇分析中心*分析技術開発や自動化に取組む
関東電化工業株式会社
天昇電気工業株式会社
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| 企業名 | 天昇電気工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 品質管理・品質保証 |
| 想定年収 | 年収350〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒373-0014 群馬県太田市植木野町278-1 |
| 年間休日 | 115日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
〜電気関連会社ではありません!プラスチック業界のパイオニア/設計から量産まで対応できる【プラスチック部品メーカー】/国内自動車メーカー
のTier1〜
<電気関連会社ではありません!>
当社は天昇「電気工業」という社名ですが、主力事業はプラスチック成型品メーカーです。自動車部品を中心に、OA機器・家電・医療・物流資材向け
の樹脂製品を幅広く手掛けており、生活の身近な製品にも【TENSHO】ブランドが関わっています。
<大手より柔軟な社風、しかし安定性の高い優良企業!>
創業は1936年、当時はソケット、スイッチなどの電気関連部品からスタート。
日本の家電・電機産業の成長とともに事業を拡大する中で、プラスチック部品の需要増加に着目し、樹脂成形事業が成長。プラスチック成形品の歴史
はそのまま当社の歴史となっています。
現在はスタンダード上場企業となり、連結売上高は約70億円規模に。上場メーカーとして巨大企業ではありませんが、だからこそ経営層も近く会社全
体が見渡せる規模感、それでいて上場企業としての安定基盤を有する優良企業と言えます。
■天昇電気工業が秘める将来性
・EV化に伴う金属からプラスチックへの軽量化ニーズ
・自動車一本足にならず、医療関連製品や物流資材の展開
・自社製品の更なる拡大
主力の自動車製品はEV化の需要を追い風に、しかし自動車に依存しない多領域への製品展開によって更なる成長を見込んでいます。
■業務内容:
下記、生産管理業務をお任せし、ゆくゆくは部下指導できるリーダーの役割を期待します。
・QC工程表の作成、維持、管理 ・標準書の作成、更新
・検査機器の調整 ・検査業務(原材料、製品)
・方針管理 ・ISOの事務局的業務
・工程異常に対する原因追究と対策 ・工程改善
・製造部などへの品質教育の実施
■本工場の取り扱い製品:
群馬工場では、大手自動車メーカーのTier1メーカーとして部品を納入しています。
■就業環境:
残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4
年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。
〜職種未経験歓迎・業界未経験歓迎・第二新卒歓迎〜
■必須要件:
・社内外における円滑なコミュニケーション力
高等学校卒業以上
想定年収:380万円〜500万円
月給:210,000円〜450,000円
月額(基本給):200,000円〜400,000円
その他固定手当/月:10,000円〜50,000円
※内定時に提示いただく職位により年収に含まれる固定残業時間/固定残業代が異なります。
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回
就業時間:8:25〜17:30(所定労働時間:8時間0分)
休憩:65分
時間外労働:有
就業時間は勤務地により異なります。■休憩:65分■残業:残業30時間程度
週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
※当社カレンダーによる。祝日は休日・出勤いずれの可能性もあり。土曜は2ヵ月に1回ほど出勤あり
■年末年始、GW、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇など
■年次有給休暇(積立制で初年度10日〜最高40日)
通勤手当:有 補足事項なし
住宅手当:無 補足事項なし
家族手当:有 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 補足事項なし
退職金制度:有 確定拠出年金制度(再雇用65歳まで)
定年:60歳
教育制度/資格補助:■新入社員研修、社外研修、階層別研修、職種別研修、海外人材研修ほか各種研修実施
■選考フロー:
書類選考→1次面接(工場長)→2次面接(役員)
※場合によって面接回数が3回となる可能性もございます
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【群馬/渋川】品質管理(半導体製造向けガス製品)※管理職候補◇分析中心*分析技術開発や自動化に取組む
関東電化工業株式会社
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