【角田市】品質管理∕食品‧飲料◇管理職候補∕成果で評価される環境∕経験者歓迎

◇◆多様な事業を展開するアイリスオーヤマ∕業績安定◎∕成長できる環境あり∕スキルアップ可能◆◇

食品領域の品質管理担当として、新商品開発段階から市場流通後まで一貫して品質管理‧品質保証業務を担うポジションです。品質トラブルへの対応

だけではなく、未然防止の仕組みづくりや品質基準の見直し‧改善提案にも取り組みます。

■業務内容:

‧品質管理の仕組みの見直し

発生したトラブルやクレームを踏まえて、原因調査と未然防止するための仕組みをつくります。

‧製造現場からあがってくるトラブル事項に対する対応

発生原因の調査と、対応策を提案します。

‧基準や検査方法の改善提案

既存の検査方法から、生産と品質を両立できる検査方法に改善します。

‧新製品立上げに伴うリスクの有無の判断(デザイン‧設備‧製造プロセス)

パッケージや食品表示法に関する表示、発注する設備のリスクを検討します。

‧工場‧現場確認

⇒自社工場やOEM先の監査業務を行います。

■組織構成:

食品の品質管理課として横断的に活動しており、他業界で見られる「品質管理」と「品質保証」の役割を一つの部署で担う体制です。

製造部門や衛生管理部門と密接に連携して業務を行い、品質管理部門自身が現場に深く入り込み課題解決を行う文化がある組織です。

■入社後:

年齢、性別を問わず本人の頑張り次第でキャリアアップが可能な社風のため、努力次第で「サブリーダー⇒リーダー⇒マネージャー」とステップアッ

プが可能です。

■働き方:下記のようなタイミングで出張が発生します。

‧トラブル発生時の現場確認

‧工場での問題解決活動

‧OEM先監査

‧製造ラインへの定期巡回など

■アイリスグループについて:

家電‧日用品を中心に取扱商品数約25,000点、グループ売上高は8,100億円を超えるグローバル企業へと成長を遂げています。

アイリスオーヤマではこれまで暮らしの中の不満‧不便を解決する「ホームソリューション」の事業を展開してきました。しかし、これからは暮らし

の中に留まらず、日本全体が抱える問題を解決する「ジャパンソリューション」に挑戦していきます。皆さんと一緒に「チャンスは「今」にある」と

いう志のもと、挑戦と成長を続けていけることを、楽しみにしています。

‧食品工場での品質管理‧品質保証経験がある方

‧食品関連工場の監査経験者

‧食品工場品質管理 管理者経験者

‧食品の品質管理(新商品評価など)の経験者(5年以上)

高等学校卒業以上

想定年収:500万円〜850万円

月額:416,666円〜708,333円

年額(基本給):5,000,000円〜8,500,000円

■賞与:年2回(対象者は決算賞与もあり)

■昇給:年1回

※スキル‧経験‧面接評価に応じて年収を定めますので想定年収の範囲内から上下する可能性がございます。

※休日出勤手当あり

※リーダー職は固定残業手当(50,000円∕20〜25h∕超過分別途支給)

※管理監督職は時間外手当の対象外

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:40時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土曜、日曜、祝日(一部土曜出社あり)、年次有給休暇(入社時期に合わせて即日付与)、各種特別休暇、産前産後休暇 等

※会社カレンダーによる

通勤手当:有 上限45,000円※公共交通機関または車通勤の場合

住宅手当:有 35,000円〜支給(入社時に転居をともなう場合)

家族手当:有 扶養配偶者10,000円、扶養の子5,000円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有

退職金制度:有

定年:60歳 65歳まで雇用延長制度あり

教育制度/資格補助:入社後研修(OJT研修※スキルに応じて3〜4ヶ月間)、中途入社者集合研修、新任役職者研修、e-learning

、通信教育補助制度、優良社員ハワイ研修あり(年1回、毎年平均40名程度)

書類選考 → 1次面接(zoomも可) → 2次面接(基本対面)

面接回数: 2回

筆記試験: なし