【可児】食品‧日用雑貨の品質管理<体制構築からお任せ>◆バローG◆土日休み◆転勤なし

■□国内外商品を支える品質管理∕バローグループの商社∕大手企業の子会社ならではの充実した福利厚生も完備∕残業月平均15時間程度∕転勤なし

□■

■募集背景:

従来より、バローグループのPBの一部を当社で品質管理しておりました。

このたびより多くのアイテムについて、品質管理を行うこととなり、この機会に品質専任担当を置きたいと考えております。

体制構築からお任せができる方を募集しております。

■業務内容:

‧食品‧雑貨の品質向上に向けた仕組みの設計‧改善運用(QMSベース)

‧食品衛生法‧表示法‧ポジティブリスト制度など国内外の法規制対応

‧製造委託先に対する工場監査‧是正指導

‧ISO‧HACCP認証など第三者機関対応‧申請書類の整備

‧商品仕様書の作成‧リスクチェック、品質トラブルの分析と再発防止

‧社内(資材販売部、商品販売部、事業開発部)と連携した品質基準策定‧運用

‧新人‧現場メンバーへの品質教育やガイドライン作成

◎求められるのは、“不具合を出さない”だけでなく、“品質を戦略に変える”視点です。

■ポジション魅力:

このポジションでは、商品部門‧海外調達‧バイヤー‧営業‧経営層といったさまざまな部署と関わります。だからこそ、品質の枠を超えて「全体を

設計できる人材」へと成長できる環境があります。

■この仕事で得られるもの:

◎法規制対応から監査指導まで、品質の全工程に関わる実践フィールド

◎「作業」ではなく「設計」から担う、品質体制づくりの中心メンバー

◎海外工場や仕入先と連携し、グローバル品質の底上げに挑戦できます

◎品質だけでなく、商品‧仕入‧流通のビジネス構造全体に触れられます

‧食品‧雑貨などの品質管理∕品質保証に関する実務経験がある方

‧ISO9001やHACCPなどのQMSに関する知識‧運用経験がある方

‧社内外との調整‧交渉経験があり、物事を前に進められる方

‧「言われたからやる」ではなく、「なぜやるのか」を考えて動ける方

‧知識を活かし、仕組みづくり‧仕組み改善に関わりたい方

‧食品‧雑貨メーカー、または卸売‧商社での品質関連実務

‧工場監査(国内外)の主導経験

‧食品表示‧輸入商品の法令確認業務

高等専門学校卒業以上

想定年収:450万円〜600万円

月額:216,666円〜291,666円

年額(基本給):2,600,000円〜3,500,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)※前年実績 平均4.0ヶ月∕年

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

※残業:月平均15時間程度※短時間勤務制度あり

週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※平日の祝日は出勤となります。

‧ワークライフバランス休暇(入社日に応じて最大年9日間、平日に取得できます)

‧有給休暇

‧慶弔休暇

‧育児、介護休暇(取得実績あり)

通勤手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 借上社宅、寮完備(利用条件あり)

退職金制度:有

教育制度/資格補助:‧資格取得支援制度

■書類選考→1次面接(WEB可)→2次面接→オファー面談→内定

予定面接官

└1次面接(配属先担当者、人事部門)

└2次面接(配属先部門長、社長)

面接回数: 2回

筆記試験: なし