千葉／経験不問×年収406万〜★ピザハット店長候補★3年連続給与ベースアップ／丁寧な研修／転勤なし

〜正社員デビュー歓迎!経験はいっさい不問◎／同期と学ぶ学校スタイルの研修／無理な働き方を生まない制度あり／店長昇格で年収583万円★〜

■ポジション概要:

大手ブランドのピザハットで、イチから安定したキャリアを築けます。

まずは基礎的な業務から少しずつお任せしていくので未経験でも安心。慣れてきたら、売上管理やスタッフ育成など、マネジメント業務にも少しずつ

関わっていきます。

しっかりとした研修とサポート体制があるため、「社会人経験が少ない」「正社員が初めて」という方でも無理なく成長できます。

安定した環境で長く働きながら、将来に役立つスキルを身につけたい方におすすめです。

【先輩社員の前職例】

航空自衛隊/携帯販売/小学校の教諭...多種多様なご経歴の方が研修を経て、活躍されています!

【ピザハットの志望動機は?】

「年に1回、お休み重視or給料重視の働き方を選べるし、無理な残業もないので長く働けそう」「丁寧な研修があるので未経験でもキャリアを積んで

いけそう!」「店長→シニアマネージャー→SVなど、入社後のキャリアがわかりやすい!」

\ココが魅力!／

◎未経験でも安心!仲間と一緒に学ぶ「ピザハットアカデミー」

入社後約3ヶ月、同期入社の仲間と一緒に座学研修を行います。

中途採用ではめずらしく同期との横のつながりが生まれるため、店舗配属後も同期と支え合って頑張っています!

◎無理なく続けられる働き方

残業や連勤を本部で徹底管理し「働きやすい環境」を実現!

店長が緊急で出勤をしないといけない...といった事態を防ぐためのしくみもあります◎

働き方を選べる制度もあり、自分らしく働くことができます。

◎人間関係のストレスが少ない

デリバリーがメインなので、基本的に店舗内はスタッフしかいないため、コミュニケーションが活発で明るい雰囲気です。「こんなに雰囲気がよいと

は思わなかった」と驚く新入社員もいるほど!

■安心の店舗体制

各店舗に本部の研修を受けたアルバイトリーダーが3〜4名在籍しているので、お休みの日も安心して店舗を任せられます。

■キャリアパス

店長→SVといったキャリアはもちろん、本部異動を希望できる社内公募制もあります。人事や経理、商品開発といった本部スタッフの『80%』以上は

店長経験者です!

普通自動車免許or原付免許 ※お持ちでない方はご入社までに原付免許の取得をいただければOK

・接客経験をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:406万円〜447万円

月給:229,100円〜252,200円

月額(基本給):229,100円〜252,200円

※上記年収は月20時間の残業を想定した金額となります。

★3年連続ベースアップを実施※2026年は5%アップ

■昇格:随時あり

■賞与:年2回

■インセンティブあり

労働時間区分:シフト制

就業時間:10:00〜23:00(所定労働時間:8時間0分)

勤務パターン例:10:00〜18:00、11:00〜20:00、15:00〜23:00

休憩:60分

時間外労働:有

店長自ら勤務時間を決められます。残業や連勤は本部が管理しているため、働き方指導は徹底しております。

その他・月9休制・シフト制

年間有給休暇:2日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■シフト制

■月休9〜10日

■有給休暇、出産休暇、育児休暇(1歳2ヶ月到達日まで※全社員が対象)、慶弔休暇、結婚休暇

通勤手当:有 会社規定に基づき支給※福利厚生その他欄参照

住宅手当:有 単身赴任に該当する者、家族帯同で転勤する者にあり

家族手当:有 育英手当(大学卒業まで1.5万円/人)

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 独身寮・社宅制度(転居を伴う異動の場合)

退職金制度:有 3年以上勤務でポイントに応じ支給(3年未満支給無)

定年:60歳

教育制度/資格補助:新入社員研修、店舗OJT研修、店舗マネジメント研修、専門スキル研修等

全世界のピザハット共通教育システム"Developing CHAMPIONS"を基に、充実した教育体制があります。

■選考フロー

書類選考→1次面接→(必要に応じて面談)→最終面接

※選考フローは変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし