ネットワークエンジニア（設計構築経験者　３～４年）

某大手金融企業の移転に伴うネットワーク更改

基本設計・詳細設計・検証・構築

※元請社員と同じ役割の仕事をすることが可能

リモート対応が基本（本番環境についても同様）だが

実機に触れることを希望する場合は、検証作業など一緒に実施することも可能。

月数回夜間休日作業があるが、対応は上記同様。

環境：CiscoNexus、CiscoACI、BIG-IP、FirePower

体制：弊社リーダーが参画

【募集背景】

やる気と勉強熱心なネットワークエンジニアの方を募集しています！

7月からは役職者も加わり、長期的に体制を強化したりと元請の戦略的パートナーとして

協力できる範囲を広げたいと考えおります。

今後は若手のネットワークエンジニアをどんどん採用していく予定です。

【配属】

ネットワーク・ソリューション事業部

人数：39名　（男性：23名　女性：16名）

【転勤】

無し

・Cisco機器での設計構築３、４年

・LBやFWの設計構築(機種は問わず)

・調査や顧客対応など含めて、能動的に動ける

・顧客や他メンバーとのコミュニケーションが積極的に取れる

・詳細設計までではなく基本設計まで経験

・EIGRPの設計経験

※CiscoACIの設計構築経験がある場合は、上記経験に関して応相談可

【給与面】

正社員：月給32～37万円

契約社員：※賞与なし

経験３年以下：月給30万～40万円

経験４年以上＋詳細設計対応レベル：月給35万～60万円

提案、要件定義、基本設計対応レベル：月給：60万円～

09:00〜17:00

時間外労働: 有り（月平均 20時間）

土日祝休み(完全週休2日制)

＜年間休日125日程度＞

■完全週休2日制（土曜・日曜）

■祝日

■GW

■夏季休暇（4日）

■年末年始休暇（4日）

■有給休暇（4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与）

■慶弔休暇

■設立記念日（3月18日）

■産前産後休暇

■育児休暇

■給与改定年1回（3月）

■賞与年2回（7月・12月）★昨年度実績平均2ヶ月分～

■交通費（全額支給）

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

■時間外手当（全額支給）

■資格取得支援制度　※受験費用等を会社負担

■特別手当

■役付手当（月1万円～）

■技術手当

■在勤手当

■社員研修

■表彰制度（年1回の社員表彰時）

└毎年の社員総会で、「チームワーク賞」などで社員を表彰。最大10万円が支給されることも！

■年末レクリエーション

・2023年／ダーツ大会

・2024年／クイズ大会

■リゾートトラスト宿泊施設（エクシブ、グランドエクシブ等）

■プロ野球 東京ドームシーズンチケット

■外貨建生命保険（入社3年経過後から加入可能）

【東京都が推進する「TOKYO働き方改革宣言企業」に認定！】

仕事とプライベートの両立を支援し、社員1人ひとりが能力を充分に発揮することができ、持続的に成長できる職場環境を目指しています。

書類選考

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一次面接：WEB（人事＋エンジニア）

※弊社書式のスキルチェックシートの提出をお願いします

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最終面接：対面（代表取締役）

試用期間: 3ヶ月（変更なし）

採用人数: 2〜3名