Power Apps開発エンジニア(工場DX/点検チェックリストアプリ開発)◎年休121◎賞与あり/IT_eng

年収421〜505万円 愛知県 正社員

社名非公開(応募後にお伝えします)

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募集要項

職種フロントエンド
想定年収年収421〜505万円
雇用形態正社員
勤務地愛知県
掲載日2025年9月5日

仕事内容

当社は創業以来「よい人材と、ものことづくり。」を理念に掲げ、

製造業を中心とした技術支援・開発支援など企業と働く人材を繋げるサービスを展開。

安定した働き方に加え、上流工程への挑戦やキャリアに応じた研修など

エンジニアが安心して成長できる環境を整えています。

今回は自動車工場における 点検・ツール管理のチェック作業 を、Microsoft Power Apps を用いてアプリ化し、現場スタッフがスマートフォンやタブレットから簡単に利用できる仕組みを構築していただきます。

従来、紙やExcelで管理されていた項目をデジタル化することで、現場のDX推進と工場IoT化の中心的役割 を担うポジションです。

具体的な業務内容は以下の通りです:

点検チェックリストアプリの設計・開発(Power Apps)

Pythonを活用した簡易スクリプト開発(データ処理・レポート自動化など)

運用改善・機能追加 を通じた継続的なシステム改善

現場スタッフの「使いやすさ」に直結する仕組みを自ら作り上げるため、成果を肌で実感しやすい環境です。

また、ローコード開発(Power Apps)からプログラミング(Python)まで幅広いスキル を磨くことができ、DX推進を通じて工場全体の効率化・品質向上に直接貢献できます。

|ワークライフバランス万全のホワイト環境

◎土日休み(現場によっては変動あり)

◎年休121日以上+長期休暇もOK

◎有給取得率100%

◎残業月平均30h以内、スケジュール次第で定時退社も可能!

◎残業代は1分単位で全額支給

◎賞与年2回(昨年昨年度実績:3ヶ月)

|住宅サポートもあり

◎単身寮完備(家電・備品付き)

◎家賃補助あり

◎通勤交通費が最大10万円まで支給

転職を検討している方、まずはお話聞くだけでもOKです◎

オンライン面接でどこにいても実施可能です。

お気軽にご連絡ください!

【募集背景】

増員募集  / 欠員補充

【配属】

テクノロジー事業本部

【転勤】

無し

応募資格・必須要件

【必須要件】

・ローコードもしくはノーコード開発経験(3ヵ月以上)

歓迎する経験・スキル

【歓迎要件】

・Power Appsの開発経験

・Pythonでの基礎的なプログラム経験

学歴

高校卒/専門学校卒/大学卒/大学院卒

給与

※月給は、経験・年齢・スキル等を考慮のうえ、決定します

残業手当:別途支給(100%)

通勤手当:別途支給(上限10万円/月)

賞与回数:2回(昨年度賞与実績:計3ヶ月分)

昇給:年1回

勤務時間

08:00〜17:30

時間外労働: 有り(月平均 20時間)

※繁忙期などにより多少異なる場合があります

休日・休暇

土日休み(完全週休2日制)

年休121日

■GW

■夏季休暇

■年末年始休暇

※配属先のカレンダーによる

■有給休暇(入社半年後10日〜勤続年数に応じて最大20日。取得率100%)

■産前・産後休暇(取得・復職実績あり)

■育児休暇(取得・復職実績あり)

■慶弔休暇

■その他、特別休暇あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回

■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3ヶ月分)

■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

■残業代全額支給

■交通費支給(月上限10万円)

■出張手当

■資格手当

■深夜手当

■休日出勤手当

■ステップアップ研修

■資格取得支援制度(合格時、受講料を補助)

■U・Iターン支援(入社時に転居を伴なう場合、引越・赴任費用を負担)

■単身寮(各エリアに完備)

■家賃補助(家賃5万円以内の物件に対し、月最大2万5000円を補助)

■社内交流会

■懇親会費年2回補助

■社内持株制度

■キャリアサポート制度

■企業型確定拠出年金

選考について

書類選考

面接選考

面談

内定!

・応募から内定までは2週間~3週間を予定しています。

・応募から1ヶ月以内の入社も可能です。

・平日夕方以降、祝日の面接も可能です。

・現在面接はwebにて実施しております。

入社時期は柔軟に対応します。お気軽にご相談ください!

試用期間: 6ヶ月(条件の変更はございません。)

採用人数: 2〜3名

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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