社名非公開(応募後にお伝えします)
【開発エンジニア】未経験者募集/まずは2ヶ月の研修から/Web・オープン系のシステム開発◆資格取得支援 ◆年間休日125日以上*月残業7.6時間◆入社日より有給付与*時間有給取得可能!有給平均取得日数12.4日
株式会社ALOBASE
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
募集要項
| 企業名 | 株式会社ALOBASE |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収300〜310万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 千葉県/埼玉県/東京都/神奈川県 |
| 掲載日 | 2026年2月2日 |
仕事内容
【職務内容】
Web・オープン系のシステム開発をお任せします!
⇒基本チーム配属だから安心して業務スタートが可能◎
・既存システム設計書をもとに、新システムの設計書を作成
・設計書をもとに開発を実施
・開発したものを検証するためのテストを実施
(言語はJavaやVB.net、Pythonなどのオープン系言語)
<プロジェクトの例>
■金融業
他システムとの連携部分の開発(Java/SQL)
■流通業
受発注システムの開発(Python/AWS)
■製造業
管理システムの開発(C#/SQL)
【入社後の流れ】
◎STEP1:座学研修
L会社について、福利厚⽣、社内ルールなどを学習
◎STEP2:実践研修
L「プログラミングとは?」「Javaって何?」
という未経験者を育ててきたプログラミング研修で学びます。
プロジェクト先での仕事にスムーズに入れるよう、2ヶ月間のカリキュラムで基礎をしっかり身につけます。
◎STEP3:実践(ITエンジニアデビュー)
L研修後は各プロジェクトに配属。
現場にはチームで参画しているので、いつも隣に先輩がいて安心◎
資格取得のアドバイスも先輩に聞けます♪
【研修のカリキュラム】
◆1ヶ月目
①Java基礎
変数~メソッドまでの基礎構文を身に付けます。通過テストを実施し定着度を図りフォローアップに繋げます。フローチャートによる処理細分化のイメージ付けを行い、プログラミング思考を身に付けます。
②Javaオブジェクト指向
オブジェクト指向に関する知識を身に付けます。通過テストを実施し定着度を図りフォローアップに繋げます。Eclipseの機能であるデバッグでの操作方法を身に付けます。
③ITリテラシー
社会人として最低限のITリテラシーについての学習を行います。高いセキュリティ意識を身に付けます。
◆2ヶ月目
①HTML・CSS
頻出タグやプロパティを使用し、基本的なHTML・CSSの書き方を身に付けます。
②SQL
CRUD処理から結合・サブクエリまでのSQLの基礎を身に付けます。
③Spring基礎
SpringBootを使用した掲示板の作成を通して、フレームワーク・Thymeleaf・EL式、JPAについて学習を行います。
④単体テスト
JUnitを使用することで単体テスト自動化について理解を深めます。
掲示板アプリの単体テストを行います。
⑤開発基礎・バージョン管理ツール
開発に必要な基礎知識(単体テストを含む)を身に付けます。
バージョン管理ツールについて学習を行います。
⑥JavaScript基礎
JavaScriptの基礎構文、DOM操作・イベント処理を身に付けます。
【その他研修】
・階層別研修
・コミュニケーション研修
・ロジカルシンキング研修
・リーダー研修 など
【募集背景】
更なる組織強化 / 増員募集
【配属】
ICTソリューション事業部 システムエンジニアリングサービス部
【チーム体制】
たまたま同じ現場になった社員という関係性ではなく、チーム体制を組んで顧客先へ常駐することを方針としております。
リーダに任せっきりではなく、会社としてもチーム運営を見守るため、会社全体でチームをサポートしております。
部署の人数:83
■就業場所人数:83名(うち女性28名)
※平均年齢34歳
※同じ業務を行っている人数:75名
\未経験スタート7割以上/
20代~30代を中心に、幅広い年齢層が在籍しています。
女性リーダーも活躍中。10年以上在籍している頼れるメンバーもいます◎
前職シェフ、看護師、接客業など様々な経験を持ってエンジニアデビューした先輩も多数です♪
【転勤】
無し
応募資格・必須要件
・文理不問、学歴不問
・PC所持
・基本的なPCスキル(タイピングができる程度)
・1都3県在住者 ※渋谷駅まで1時間半以上かかる方は転居の有無を回答
・将来リーダーとしてご活躍されたい方
学歴
高校卒/専門学校卒/大学卒/大学院卒
給与
想定年収:300万円~310万円
月給: 23万円~23万円
賞与回数:年2回(7月、12月)
昨年度賞与実績:0~1.5ヶ月分
<給与補足>
基本給19万8800円
※月20時間分の固定残業代3万1200円を含む(超過分は別途支給)
◆賃金支払⽇:当月末⽇
◆賃金締切⽇:当月末⽇
◆賞与年2回(前年度実績0~1.5ヶ月分)※7月・12月
◆昇給年2回(前年度実績0~4万円/回)※4月・10月
勤務時間
09:00〜18:00
時間外労働: 有り(月平均 8時間)
固定残業代制: 基本給:198,800円〜198,800円
固定残業代:31,200円〜31,200円
固定残業時間:20.00時間
超過分別途支給:あり
<残業>
あり(2025年度実績:月平均7.6時間)
※繁忙期などもありますが、普段は定時上がりが当たり前の環境です。
勤務状況は勤怠管理システムにて把握しているため、残業が多くなっていることを確認した際は、業務効率化のアドバイスをくれたり、営業と連携してお客さまに交渉してもらうなどして働きやすい環境を構築しています。
※36協定締結済み:通常上限は1日5時間、1ヶ月45時間となります。
(特別条項:顧客需要に応じるため上限時間の変更あり。1⽇8時間、年6回を限度とし1ヶ月80時間、年720時間まで残業可能)
⇒原則通りの協定書となります。
休日・休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
〈休⽇休暇〉
休⽇:土⽇祝休み
年間休⽇:125⽇
休暇制度:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休・育休、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇
補足情報: 完全週休2⽇制
有給休暇:入社⽇に分割付与(3~5日)/6ヶ月経過後10日(入社日付与分も含む)
⇒有給奨励⽇あり、時間単位にて使用可能
※平均有給取得実績12.4⽇
夏季休暇(3⽇)
年末年始休暇(12月29⽇~1月3⽇までの6⽇間)
産前・産後休暇(取得実績あり)
育児休業(取得実績あり)
介護休暇
特別休暇
母性健康管理のための休暇
看護休暇
\産育サポート体制/
◎健康管理のための休暇を有給化
◎時差通勤を120分まで延長
◎小学2年⽣まで育休・時短継続OK
など、法定“以上”の制度で将来設計がしやすい環境です!
★時間休も取得OK★
「頑張りすぎず、のびのび楽しく働く」のが当社のモットー。
有給休暇は時間単位での取得も可能です!
家族との時間に使う人もいれば、推し活のために使う人も。
自分の時間を自分のために使って、プライベートを楽しんでいます!
待遇・福利厚生
社会保険完備、交通費支給、資格取得制度、役職手当、健康診断
補足情報: 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・通勤手当(上限5万円)
・会社独自の共済会あり(結婚出産の祝い金、医療給付金、弔慰金など)
・女性サポート制度(出産・育児において法定+α)
・定年制あり(65歳まで)
・資格支援制度(合格した際に受験費を会社負担。また書籍の貸し出しや購入も可能)
⇒書籍購入補助(ITパスポート、情報処理技術者試験、Oracle認定Javaプログラマ試験、Oracle Master など)
⇒セミナー・研修参加補助金制度(プロジェクトマネジメント研修、リーダーシップ研修 など)
・ 社内勉強会(任意参加)
・リーダー手当(管理するメンバーの人数に応じて支給/メンバー1名につき最大1万円)
・ 技術研修受講(未経験の方)
・共済会
⇒各種祝金、弔慰金、医療給付金、休業所得補償金
⇒提携企業による融資サポート
⇒提携企業によるレジャー施設、サービスの優待利用
⇒提携企業によるライフサポートサービスの優待利用
・健保提携施設(1泊2食付6600円で宿泊可)
・健康診断受診費用補助
・婦人科健診費用補助
・インフルエンザ予防接種費用補助
・ストレスチェック実施制度
・安全衛⽣管理制度
・健康に働ける仕組みづくりなどの取り組みが評価され、
・「健康経営優良法人」に6年連続で認定されています♪
さらに2025年に続き2026年も「健康優良企業(金の認定)」も取得。
社員本人だけでなく、家族の健康づくりにも力を入れています!
※業務に使うPCについてはプロジェクト先から貸与されることがメインです
選考について
■書類選考
↓
■1次面接(WEB)
↓
■2次面接(本社)
カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある
会社説明会の有無: 状況に応じてある
適性テストの有無: 状況に応じてある
※面接時の書類提出はデータでも可
※筆記試験なし
人柄や意欲を重視した採用です。
「エンジニアに興味がある」「新しいことに挑戦したい」など、志望動機は何でもOK。
ぜひあなたの率直な想いを聞かせてください!
試用期間: 3ヶ月(条件変更なし
※待機期間中、条件の変更なし)
採用人数: 6〜9名
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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