【急募】＃セキュリティエンジニア＃セキュリティ分野に経験、知見がある人を探しています！！

≪案件内容≫

・ネットワーク機器へのセキュリティパッチ適用や適用検証

・サイバーセキュリティにおける

　－戦略策定

　－戦略に基づく各施策の推進

　－進捗状況管理

・脅威や脆弱性情報の分析、リスク評価など

・次世代端末環境における業務支援

　－Webアクセス関連機能

　－メール機能

　－ログ分析

・Web分離、CES添付ファイル分離に関する

　－照会

　－URLフィルタリング除外に関するセキュリティ審査業務

・サーバ向けEDR導入支援

など

《さらなるスキル獲得を目指せる環境！》

プロジェクトへのアサイン後も、主体的に学べる環境を整備。

Fortinetのファイヤーウォール装置（FortiGate）の研修、Arubaなどの無線系の研修を

ご用意しています。

そのほか、希望があれば、サーバーに関する研修に参加することも可能です。

※入社時点でのスキルに不安が残る方は、実機を用いた研修でスキル獲得をサポート。

　リモートアクセスが可能なので、自宅でも自由に勉強できます。

《経験豊富なベテラン社員がサポート！》

インフラエンジニアとして20年以上の経験を持つ部長をはじめ、経験豊富なベテラン社員が多数在籍。

プロジェクトへのアサイン後も、困ったことや分からないことがあれば気軽に相談しやすい環境です。

市場価値の高いエンジニアになれるよう、しっかりサポートします。

【募集背景】

背景：増員

人数：2名程度

【配属】

ネットワーク・ソリューション事業部

人数：39名　（男性：23名　女性：16名）

【転勤】

無し

■必須スキル

セキュリティ分野に経験、知見がある人

～～ ステップアップを応援します～～

◎PM、PLにチャレンジしたい人、大歓迎！！

～～ 入社後は、様々な機器に触れられます！～～

★ネットワーク機器

Cisco、ISRルータ、Catalyst/Nexusスイッチ

FW/Fortigate、ASA、PaloAlto

LB/BIG-IP、Thunder

無線LAN/Aruba

仮想化ネットワーク/SD-WAN、Cisco ACI

正社員：年収：360万円～800万円

契約社員：※賞与なし

経験３年以下：月給30万～40万円

経験４年以上＋詳細設計対応レベル：月給35万～60万円

提案、要件定義、基本設計対応レベル：月給：60万円～

09:00〜18:00

時間外労働: 有り（月平均 20時間）

裁量労働制: 専門業務型裁量労働制により、40時間働いたものとみなされる。

2025年度実績：10.7時間／月

土日祝休み(完全週休2日制)

■年間休日：125日程度　※2026年度：131日　2025年度：128日

■完全週休2日制（土曜・日曜）

■祝日

■GW

■夏季休暇（4日）

■年末年始休暇（4日）

■有給休暇（4ヶ月目3日、7ヶ月目7日、1年7ヶ月目11日付与）

■慶弔休暇

■設立記念日（3月18日）

■産前産後休暇

■育児休暇

■給与改定年1回（3月）

■賞与年2回（7月・12月）★昨年度実績平均2ヶ月分～

■交通費（全額支給）

■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

■時間外手当（全額支給）

■資格取得支援制度　※受験費用等を会社負担

■特別手当

■役付手当（月1万円～）

■技術手当

■テレワーク推進手当

■社員研修

■表彰制度（年1回の社員表彰時）

└毎年の社員総会で、「チームワーク賞」などで社員を表彰。最大10万円が支給されることも！

■年末レクリエーション

・2023年／ダーツ大会

・2024年／クイズ大会

■関東ITS健保の福利厚生施設の利用

■外貨建生命保険（入社3年経過後から加入可能）

【東京都が推進する「TOKYO働き方改革宣言企業」に認定！】

仕事とプライベートの両立を支援し、社員1人ひとりが能力を充分に発揮することができ、

持続的に成長できる職場環境を目指しています。

書類選考

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一次面接：WEB（人事＋エンジニア）

※弊社書式のスキルチェックシートの提出をお願いします

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最終面接：対面（代表取締役）

試用期間: 3ヶ月（変更なし）

採用人数: 2〜3名