24_111_043【首都圏ネットワークエンジニア／在宅勤務◎/プレミアパートナー認定企業

【国内最大級のSier／働き方改革推進で「健康経営優良法人2023 大規模法人部門 ホワイト500」に3年連続で認定】

■業務内容:

シスコ社製品、Fortigate製品など、各社メーカーのネットワーク製品(仮想化製品含む)を用いた、ネットワークインフラに関わるプロジェクトに従

事していただきます。超上流から下流まで、スキルに応じた担当フェーズの業務にアサインさせていただきます

・担当フェーズ:見積り、要件定義、基本設計〜総合試験、保守運用

・お客様:キャリア、メーカー、エンドユーザ様

■入社後のイメージ:皆様のスキルに応じたプロジェクトに参画いただきます。

例)ネットワーク機器更改案件、オンプレからクラウドへの移行案件、サービス基盤新規構築案件、検証環境構築案件など

様々なプロジェクトを通じて見積、要件定義、基本設計〜構築評価、検証環境・本番環境リリースなど各工程の対応を経験していただくことで、

メンバーから小集団のリーダー、プライム案件のPMへとキャリアアップいただけます。※既にマネジメント経験がある方は、最初からリーダーとし

て業務いただくことも可能です。

■部門魅力:

大手ベンダーとの協業を通じ、各社のノウハウを活用、吸収することができます。従事する案件は多岐にわたりますので、オンプレ系のネットワーク

、サーバ技術をベースにクラウド、仮想化基盤など、より高度なインフラスキルの習得が可能です。

また、より上流を目指す方については、プライム案件に対する提案業務など、超上流の経験も積むことができます。

キャリアプランについてもマネジメント、スペシャリストの両軸で検討することができますので、ご本人の希望に沿ったキャリアを積むことができま

す。

■当社の魅力:

・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援をはじめ、勉強会や講演会等、技術者として中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境で

す。

・従業員数8000名以上を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。市場のニーズに対して、様々な取り組みが可能です。最大級のSIとして

各種システム開発を主軸に、先端技術や自社製品(ロボットやクラウド等)、市場／顧客ニーズに応じて柔軟な事業姿勢となります。

・在宅勤務やコアタイムなしフレックス制など、多様な働き方が可能です。

■担当者(SE)向け

・ネットワーク設計・構築経験(3年以上)

※スイッチ/ルータ、FW、LBなど、ネットワークに関するいずれか、

または複数の分野対応されてきた方

■PM/PL/リーダ/サブリーダなどのマネジメント希望者向け

・リーダー、サブリーダー、小集団のマネジメント経験(1年以上)

・ネットワーク設計・構築経験(3年以上)

※スイッチ/ルータ、FW、LBなど、ネットワークに関するいずれか、

または複数の分野対応されてきた方

想定年収:455万円〜909万円

月給:236,000円〜471,000円

月額(基本給):236,000円〜471,000円

基本給は当月支払い、通勤・超過勤務手当等は翌月支払い

※年収は月20時間の残業をした場合の超過勤務手当を含む

■昇給:年1回

■賞与:年2回

■超過勤務手当:割増賃金率25%※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50%

■深夜手当:割増賃金率25%

■休日手当:割増賃金率35%※法定休日が対象

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇など

※業務上必要がある場合は休日出勤がありますが、休日出勤の場合は振替休日を取得します。

通勤手当:有 全額実費支給します。

厚生年金基金:有 企業年金基金(確定給付企業年金)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 独身寮、社宅(通勤状況等により適用します)

退職金制度:有 自己都合退職者は入社3年以上から支給します。

定年:60歳

教育制度/資格補助:■技術発表会、役職別研修、昇格時ステップアップ研修、Brother&Sister制度、e-Learning、技術Q&A・

営業Q&A

■自己啓発奨励制度(指定資格取得時に一時金1万円支給)

■選考フロー:

書類選考→1次面接(人財開発部)→2次面接(現場責任者)→内定

※書類選考通過時に会社説明動画の視聴、Web適性試験(SPI)、Webテクニカルテストを受験します。

※選考回数・フローについては変動することがあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり