【福岡∕エンジニアからコンサル】ITコンサルタント◆福岡拠点立ち上げ∕案件稼働率3か月連続100%

●案件稼働率は3か月連続100%、九州のだけでなく全国から引き合い多数!●「帰りたくなるオフィス」をテーマに、コンサルタント同士の連携強化

∕5倍の組織拡大に貢献いただけるメンバーを募集中

●コンサル未経験でも安心のフォロー体制、「人」への投資を惜しみません!「働きがいのある会社」7年連続選出

■業務例

‧ITコンサル(IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等)

‧非ITコンサル(業務改革、業務分析、業務設計等に関するコンサル)

■組織体制

コンサルタント18名+営業1名+営業事務1名の計20名が在籍

└20代〜30代を中心に活躍中

└月に3回会う文化が根付いており、横のつながりを重視しています!

■案件特徴

‧福岡のカバー範囲は広島〜沖縄と幅広く、またリモートにて東京や関西の案件に参画するケースもございます。

‧業界や外資、内資∕金融、製造、人材、通信系大手企業など、幅広く案件を獲得しているため、直近3か月の稼働率は100%とコンサル業界では他に

ない実績を誇ります。

‧ご経験や希望に基づいて配属するため、例えば開発に近いところで就業したい場合は、内部設計やPMOなどの案件への参画機会がございます!

■キャッチアップ体制

入社後数か月の研修や、コンサルに関する相談をチャットし全国のパートナーなどから回答が得られる「ナレッジヘルプ」、全社でナレッジをストッ

クしているnotionの活用によりコンサル未経験でも安心してご入社いただけます!

■やりがい

一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企

画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。

■当社の特徴:

“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。

「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、

コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、ビジネス‧デジタル‧ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。

〜ITコンサル未経験OK〜

■必須要件

‧IT領域におけるエンジニアの実務経験(アプリ/インフラ不問)2年以上

‧マネジメント経験

‧PMO経験

‧コンサルティングファーム出身

‧ビジネスレベルの英語力

〜メッセージ〜

その分野のスペシャリストとして活躍したい!

エンジニアとして培った技術をさらに洗練させたい!

拠点の立ち上げに興味がある!

そんな方からのご応募をお待ちしています。

想定年収:500万円〜2000万円

月額:416,667円〜1,666,666円

年額(基本給):3,809,532円〜15,238,104円

※固定残業手当は月、40時間0分、99,206円〜396,824円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■昇給:年1回

■賃金形態 年俸制(固定残業40時間分含む、超過分別途支給)

就業時間:10:00〜19:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

平均残業時間:25時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

特別休暇/夏季/冬季休暇/バースデー休暇/産前/産後/育児休暇/介護休暇/リフレッシュ休暇/生理休暇/KIZUNA休暇(社員の声から

生まれたお子様が1歳になるまでに5日連続での休暇取得が可能)

通勤手当:有 交通費全額支給(上限5万円/月)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

三大疾病罹患時の保険(毎年4月末までに在籍している社員に対して会社が費用負担して保険に加入)

寮社宅:有

教育制度/資格補助:コンサル出身社員によるOJT研修、及びビジネスマンとしての基礎スキルやコンサルタントの専門知識を身

に付けるための社内研修、全コンサルタントに営業担当者がアサインされるキャリアパートナー制度あり

書類選考→1次面接→最終面接→オファー面談

※選考フローは変動することもございます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし