サイバーセキュリティコンサルタント/大手証券会社・官公庁など向け◆リモート可◆ホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
株式会社ソリトンシステムズ
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| 企業名 | 株式会社ソリトンシステムズ |
|---|---|
| 職種 | ネットワーク・セキュリティ |
| 想定年収 | 年収600〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿2-4-3 |
| 年間休日 | 124日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【プライム上場 / ITセキュリティ対策ソフト国内トップメーカー / 官公庁や大手企業との取引多数あり / 自由度の方さが魅力の社風】
■業務内容:
自社クラウドセキュリティサービス『Soliton DNS Guard』のAWSインフラ運用・保守、およびDevOps推進業務全般
自社で開発・提供している次世代クラウドセキュリティサービス『Soliton DNS Guard』は、AWSのマネージドサービスをフル活用して構築されてい
ます。
現在は、開発チームと専門の運用チームがそれぞれ機能していますが、今後のさらなるサービス拡大やクラウドネイティブ環境での運用高度化を見据
え、DevOpsの考え方を取り入れたモダンな運用体制の構築が急務となっております。
そこで、AWSに関する深い知見を持ち、インフラのコード化(IaC)や運用の自動化、アーキテクチャの改善を牽引していただけるAWS運用エンジニ
アを新たに増員募集いたします。
■具体的な業務内容:
・AWS環境の運用・保守・インフラ改善(ECS、EKS、Fargate、Lambda等の活用およびスケール対応)
・Terraform、AWS CDK等を用いたインフラのコード化(IaC)の推進
・CI/CDパイプライン(Jenkins、ArgoCD等)の運用業務および継続的な改善
・Datadog等を用いたAPM(アプリケーションパフォーマンス監視)、ログ解析システムの運用
・障害時のトラブル対応、エスカレーション業務、および根本原因の調査・解決
・データベースの構築・運用・チューニング(リソース・クエリ調整など)
・既存インフラ構成からのリアーキテクト計画の推進、新技術のPoC検証
・設定運用の自動化、運用ツールのスクリプト開発(Python、Golang、Node.js等)
■必須条件:以下4点の経験および知識がある方
・3年以上のITエンジニア(インフラ構築または運用)経験
・AWSを利用したシステム環境の構築または運用経験
・Linux/UNIXサーバーにおける技術的な知識および運用経験
・ネットワーク、データベースに関する基本的な知識
※歓迎要件は「その他の要件」欄に別途記載
想定年収:600万円〜900万円
月給:387,100円〜580,650円
月額(基本給):304,435円〜456,693円
※固定残業手当は月、33時間0分、82,665円〜123,957円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■毎月の支給額は「基本給」+「固定残業手当(82,665円〜123,957円)」を合算した金額です
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(2月、7月)
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
残業月平均15〜20時間程度
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年次有給休暇(試用期間経過後採用月に応じて最大15日間付与。次年度以降16日〜20日付与)、年末年始休暇(5日)、夏期休
暇(5日)、特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇等)、会社独自の両立支援休暇
通勤手当:有 当社規定による
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 確定拠出年金制度採用
定年:65歳 再雇用制度:有(70歳まで)
教育制度/資格補助:■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(2月、7月)
■OJT、製品説明会、ITセキュリティ資格取得支援制度 、スキルアップセミナー(ALL DIFFERENT株式会社と提携)、評価者研修
■選考フロー:
書類選考→1次面接→2次面接(社長または本部長)
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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