【神戸】安全技術ソフト開発◆人の命を守る技術∕異業種から挑戦可<モビエレ>*

◎「交通事故ゼロ」という社会課題に、技術で直接貢献

◎自分が開発したソフトが実際の車に搭載され、世界中で使われる

◎目に見えにくい“安全”をソフトウェアで実現するやりがいの大きさ

■募集背景:

世界的に交通事故による被害は依然として大きな社会課題となっています。

同社では「交通事故ゼロ」の実現に向け、車の周囲の状況を正しく把握するセンサー技術の開発を強化しています。

その中で、安全性能の中核を担うソフトウェア開発体制をさらに強化するため、新たなメンバーを募集しています。

自動車業界の経験がなくても、これまでのソフトウェア開発経験を活かしながら新たな分野に挑戦したい方を歓迎しています。

■仕事内容:

車が「人の代わりに周囲を見て判断する」ためのソフトウェア開発を担当いただきます。

例えば、

‧見通しの悪い交差点で歩行者にいち早く気づく

‧高速道路で前方車との距離を適切に保つ

‧暗闇や悪天候でも周囲の状況を正確に把握する といった機能を支えるのが本ポジションです。

<詳細>

‧車の前方や周囲の状況を検知するセンサーの制御ソフト開発

‧取得したデータをもとに危険性を判断するロジック開発

‧安全かつ安定して動作するための設計‧検証

※神戸初期配属の場合、入社直後は、人脈形成や仕事の進め方共有の観点から、本社(愛知県刈谷市)への長期出張等が一定の期間発生する場合があ

ります。

具体的な期間は業務内容やご本人様のご状況を踏まえてご相談となります。(数週間〜数カ月程度(最長でも6カ月以内))

■扱う技術:本ポジションでは、車の周囲を把握するための「センサー技術」を扱います。

‧ミリ波レーダ:

電波を使って、車や人までの距離や速度を検知する技術

(例:前方車との距離を保つ機能などに活用されます)

‧LIDAR(ライダー):

レーザー光を使って、周囲の物体の位置や形状を高精度で把握する技術

(例:歩行者や障害物の位置を正確に認識する際に活用されます)

■やりがい:

‧自分が開発した技術が車に搭載され、世界中のドライバーの安全を支える

‧社会全体の安全性向上に直結する、影響力の大きい仕事

‧自動運転や先進安全技術など、今後も成長が期待される分野に携わる

‧ソフトウェア設計経験(3年以上)

※業界は問いません。これまでのご経験を活かしたい方歓迎です。

‧ソフトウェアプロセスに関する知識

‧AUTOSARに関する知識/経験

‧組込みソフトウェアの経験

‧AI活用を含めた業務自動化の経験

‧英語ドキュメントを読んで理解できる

高等専門学校卒業以上

想定年収:600万円〜1250万円

月給:280,000円〜660,000円

月額(基本給):280,000円〜660,000円

■賞与:年2回(6.3か月分)

■昇給:年1回

<年収例>1残業代含まず、2残業20h/月の場合

26歳:1610万円2680万円

29歳:1690万円2770万円

32歳:1790万円2880万円

35歳:1910万円21000万円

40歳:1390万円 ※マネジメント職の場合

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:10〜14:25

標準的な勤務時間帯:8:40〜17:40

休憩:60分

時間外労働:有

※上記は標準労働時間です。

‧フレックス有り

‧男性育休も支援

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土曜、日曜、GW‧夏季‧年末年始休暇(各10日程度)、その他 年次有給休暇、やすらぎ休暇、リフレッシュ休暇、子の看護休

暇、介護休暇、ボランティア休暇など

通勤手当:有 ※会社規定による

住宅手当:有 ※会社規定による/引っ越し手当

家族手当:有 福利厚生その他欄参照

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮、社宅あり

退職金制度:有 DB、DC、退職一時金の3つの制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT中心

■階層別教育、職能別教育、職場別教育、自己啓発支援(資格取得支援制度、社会人大学院派遣制度など)

■ソフトウエアソムリエ制度

■選考フロー:※基本web対応にて完結

書類選考→1次面接(選考部門担当)→最終面接(役員‧人事)→条件提示→内定

面接回数: 2回

筆記試験: あり