サイバーセキュリティコンサルタント∕大手証券会社‧官公庁など向け◆リモート可◆ホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
三井情報株式会社(三井物産Gユーザー系SIer)
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 三井情報株式会社(三井物産Gユーザー系SIer) |
|---|---|
| 職種 | ネットワーク・セキュリティ |
| 想定年収 | 年収500〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒107-0062 東京都港区南青山三丁目8番35号表参道Grid Tower |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月15日 |
~通信未経験◎/ネットワーク運用保守経験を活かしキャリアUPしたい方~
●SESや独立系SIer等での経験を活かして三井物産Gの安定基盤でスキルUP
●自社で技術研究所を持っており5GやCisco機器等の技術探求できる環境あり
●エンジニアとしてのキャリア形成を優先した過ごしやすい社風
●「実働7.25h×平均残業月27.8h×フレックス×在宅勤務」長期就業を実現
三井物産グループである当社にて、通信インフラエンジニアとして設計〜構築、保守等の業務をお任せいたします。
スキルやご経験を踏まえて適切な部署へ配属いたします。
■職務概要
Local5Gに関する以下の業務をお任せいたします。
‧弊社取り扱い5G製品に関する情報収集と技術検証
‧ワイヤレス技術を利用した企業インフラの提案、設計、構築の技術支援
‧関連コンポーネントに関わる検証
‧ワイヤレス技術を利用した新ソリューションの調査/検証/開発
‧社内技術部へのセミナー、トレーニング開催
‧技術動向把握、次世代技術取得、外部への発表(記事投稿、講演)
【変更の範囲:会社より命ぜられた業務】
■プロジェクト例
‧Local5Gの設計、構築
‧Local5Gの実証実験
‧メーカ新製品/新ソリューション評価検証
‧社内SEトレーニング
‧外部情報発信
■働き方
‧在宅勤務有
‧所定労働時間:7時間15分
‧平均残業時間:27.8時間(所定労働8hとした場合、実質12.8h程)
‧フレックス制導入:コアタイム10:00〜15:00
‧有給取得率:80%
■社内制度
海外研修員制度(公募制):将来的な海外駐在での勤務も可能です。
MKIアカデミー:社員ひとりひとりのキャリアプランを具体化するためのワークショップや説明会を実施。役職やカテゴリー別で講座を設けています
。
MKIラウンジ:多様な人材が生き生きと仕事できるような空間づくりにこだわってオフィス設計を施している。
■必須要件:下記、いずれかのご経験をお持ちの方を積極採用中
‧ネットワークの設計構築〜運用保守までのご経験
‧通信インフラに関する設計構築〜保守業務までのご経験
‧SES、SIerでのインフラエンジニアとしてのご経験
‧事業会社で上流メインのご経験をされており技術力も高めていきたい方
高等学校卒業以上
想定年収:528万円〜770万円
月給:285,000円〜419,000円
月額(基本給):285,000円〜419,000円
※上記年収は月額基本給12ヶ月+賞与を含みます。
※給与詳細は実務経験‧年齢‧能力等を考慮の上、同社規定に基づき決定します。
■賞与:年2回※賞与基準額に対して、業績に応じた支給率と組織∕個人評価および出勤率に応じて変動します。
■時間外手当:管理職層は支給なし
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:9:15〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
■就業時間は部署により異なる場合あり
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:14日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
入社月によって初年度付与日数の変動あり(2日〜14日)
通勤手当:有 当社規定に基づき支給
住宅手当:有 一部支給有(当社規定に基づいて支給)
家族手当:無 補足事項なし
厚生年金基金:無 補足事項なし
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:無 補足事項なし
退職金制度:有 確定拠出年金
定年:60歳
教育制度/資格補助:■役割等級に応じた昇級時研修などの階層別研修を実施しています。
※教育体系図...
■選考フロー:
書類選考→1次面接(人事+現場責任者)+適性検査→2次面接(人事+部門管掌役員)
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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