<一部在宅勤務可>【社内SE】サイバーセキュリティ担当〜インシデント‧脆弱性∕∕実働7h∕BIG4〜

【グループ全体のIT戦略〜設計構築〜運用保守まで∕デロイトトーマツG∕一部在宅勤務可∕所定労働7h∕WLB◎∕英語力活かしたい方歓迎∕女性活

躍】

●最新の技術‧サービスの活用可(クラウドシステム開発、ビジネス連携DX、サイバーセキュリティ等)

●IT導入運用について海外拠点との協業もありグローバル人材になれる!

■業務内容(割合):

‧セキュリティ機器やログ監視においてセキュリティイベント‧インシデントが検知された際の各種対応(40%)

‧脆弱性が報告または検知された際の各種対応(30%)

‧セキュリティ運用実務(インシデント対応‧脆弱性)におけるプロセスの策定、維持、および改善活動等(30%)

【変更の範囲:会社の定める業務】

■入社後のフォロー体制

‧OJT制度

業務をする中で覚えておくべき単語、ユーザーへの対応方法について日々レクチャー。

‧運用手順書

日々の業務で発生したインシデントとそれに対する解決策の一連の手順をまとめた資料、新しい事例が発生した際もアップデートしているため業務の

キャッチアップで活用。

‧チーム内での情報共有

セキュリティ関係で日々キャッチアップすべきニュースサイトやSNSアカウント‧書籍を紹介‧共有し、セキュリティ市場の動向に慣れる。

‧資格取得支援

サイバーセキュリティ入門として、別業界の方は「情報セキュリティマネジメント試験」の内容を参考にすることをお勧め。

‧その他

勉強会の立ち上げや、試験問題でわからない部分があればチームにてサポート可能。会社内で無料で受講できるe-learningあり。

■働き方

「深夜早朝メール送信配慮」として、原則20:00から翌朝8:00のメール送信を行わない。「マイ‧タイム」として、金曜日の15:00以降には会議を設定

せず、自身の担当業務、1週間のまとめ‧翌週の準備等のために集中して仕事と向き合える時間帯として確保する。様々な状況にある方にも長期的な

キャリアを築いてもらうため、「育児や介護と仕事を両立するための時短‧短日勤務が可能なFWP(フレキシブル‧ワーキング‧プログラム)」等の

諸制度の導入と取り組み。

■必須条件

‧セキュリティ関連の実務経験

※SOC、CSIRT、インシデント対応‧脆弱性対応、セキュリティ製品の導入や提案等

【既存社員のバックグラウンド】

‧セキュリティベンダー→セキュリティクライアントサービス

‧ソフトウェア、脆弱性診断の業務委託

‧インフラ‧ネットワーク関連の構築業務委託

想定年収:460万円〜660万円

月給:238,500円〜342,500円

月額(基本給):238,500円〜342,500円

※上記年収は、残業代(30時間/月分)と変動賞与(標準評価の場合)を含めた想定金額の目安です。変動賞与、残業代はあくま

で想定であり、これを保証するものではありません。

■昇格:年1回(8月)

■賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分(11:45〜12:45)

時間外労働:有

■想定残業時間(所定労働時間から超過する時間)/月20〜30時間※但し所定労働時間は7hとなります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年末年始休暇(12月29日から1月4日まで)、慶弔休暇、生理休暇、看護休暇

通勤手当:有

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧選抜型トレーニング

‧階層別トレーニング

‧ソフトスキルトレーニング

‧自己学習補助

■選考フロー:

書類選考→1次面接(シニアマネージャー2名)→2次面接(パートナー1名、マネージングディレクター1名)

※選考フローは変更となる可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし