社名非公開(応募後にお伝えします)
【島根∕松江】Webアプリエンジニア◆自社Labでの持ち帰り開発∕社会貢献性◎∕在宅可∕家庭との両立
株式会社パソナ
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募集要項
| 企業名 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 職種 | Web・アプリケーション開発 |
| 想定年収 | 年収550〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 島根県松江市 |
| 年間休日 | 120日 |
仕事内容
★人材派遣ではなく自社Labでの持ち帰り開発∕所定労働7.5h∕残業15.5h∕社内異動制度でキャリアパス多数∕副業可∕社会貢献‧地域創生にも注力
★
■業務概要:
自社のLab(開発拠点)にて、自社サービスの開発‧行政等との共創システム開発‧クライアントのDXプロジェクトにおけるシステム開発などをご担当
いただきます。
サーバサイド開発とフロントエンド開発等、ご担当いただくポジションはご希望とご経験を加味して決定いたします。
■業務詳細
‧システム開発における全工程(企画、要件定義、設計、開発、テスト、運用)
‧採用技術の調査∕選定
‧技術標準、開発標準の選定と導入
‧SRE/DevOpsのブラッシュアップ、各案件のノウハウ蓄積
※フェーズ毎の作業分担は行わず全工程を行う、Web系エンジニアの開発スタイルです。
※スクラム開発を中心に、案件に応じてアジャイル、ウォーターフォールの開発手法を柔軟に使い分けます。
■プロジェクト例
‧自社サービス:「防災HELP」の開発、実証実験、導入
‧自社サービス:保育業界向けチャットシステムの企画、導入
‧屋内外位置情報サービス(屋内ナビゲーションや人流モニタリング、物資管理等の課題解決支援)
‧地域課題解決に向けたMaaS Webシステムの開発
‧AI基盤開発及びフロントエンド開発
■魅力ポイント
●全国の自社Labで連携した開発
人材派遣のイメージが強い同社ですが、配属予定の事業部は完全自社内開発を事業としております。プライム案件が多く、企画〜導入まで全国にある
自社Lab同士で連携しながら案件を進めています。
●キャリアパスの豊富さ◎
エンジニアの働きやすさやキャリアパスを第一に考え、エンジニア専門の人事部を設置。社内異動制度やフォロー面談などキャリアプランや学びたい
技術をサポートする万全な体制。
●地方創生への取り組み
地域創生や社会貢献にも注力しており、自治体との共同プロジェクトや防災に関する自社サービスも開発。
●ライフイベントをサポートする様々な制度
復職プログラムの実施、育児状況ヒアリング、キャリアプラン相談、先輩ママとの交流「IDOBATA会議」への参加、パソナファミリー保育園の
利用可能、男性育休取得推進、内閣府ベビーシッター補助割引制度
応募資格・必須要件
■必須条件
‧プロジェクトリードやメンバーフォロー等の何かしらのリーダー的なご経験
‧以下いずれかのご経験
<サーバーサイド>
‧Webアプリケーション開発実務経験(目安3年)(開発環境例:PHP、Python、Ruby、Go、JavaScript)
<フロントエンド>
‧JavaScriptやTypeScriptなどのフロントエンド言語と、何かしらのWebフレームワークを用いた開発実務経験
学歴
高等学校卒業以上
給与
想定年収:550万円〜900万円
月給:260,000円〜660,000円
月額(基本給):240,000円〜600,000円
※固定残業手当は月、6時間7分、20,000円〜60,000円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
■賞与:年2回
■固定残業時間/金額は採用時のグレードによって異なります。
メンバークラス:20.36H~25.61H∕固定残業代40,000円
リーダークラス:20.25H〜33.58H∕固定残業代60,000円
マネージャークラス:6.07H~9.64H∕固定残業代20,000円
勤務時間
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、裁判員特別休暇、事故休暇、赴任休暇、産前産後休暇(実績あり)、育児
‧介護看護休暇(実績あり)、チャレンジ休暇(勤務5年ごとに1週間の特別休暇)
待遇・福利厚生
通勤手当:有
住宅手当:有 カフェテリアポイントを住宅費用補助として利用可能
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:有 転勤の場合費用及び家賃について補助あり
退職金制度:有
定年:60歳
教育制度/資格補助:スキルアップ支援(各種研修制度、資格取得支援制度)
※資格取得支援制度は、合格時に受験費用を還付する制度です(最大10万円)
書籍購入補助(5,000円/年)
選考について
■選考フロー:
書類選考→面接(1〜2回)→適性検査(ご自宅にて受検)→最終面接→内定
※ご応募から内定までは約2〜4週間ほど頂いております。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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