【東京∕八王子エリア配属想定】ソフトウェアエンジニア◆ローカル5Gの商品設計等◆研修制度‧福利厚生◎

【時代に即した技術を身に着ける×自分の好きなモノづくりを突き詰める×自分に合ったキャリアを自分で選択できる×1人1人がプロのエンジニアを

して技術を高め続ける】

〜転職回数多い方でも歓迎∕業界トップ級の平均年収600万越え∕多くの業界に展開することで安定◎∕研修費用は売上の8%を投資∕生涯プロエンジ

ニア〜

■職務内容:

当社が保有する情報通信関連のPJTにおいて、ソフトウェア開発をお任せします。

【プロジェクト例】

‧ローカル5Gの商品設計

‧通信プロジェクトの委託先管理、所属員管理、費用管理、市場調査、製品開発企画

‧デジタル一眼レフカメラのファームウェア設計開発業務

【研修例】

‧C++(オブジェクト指向)研修

‧モデルベース開発実践 制御モデル作成編

‧モデルベース開発実践 状態遷移設計編

‧アジャイル開発 実践編

■入社後の流れ:

厚木テクノセンターにて集合研修があります。

研修担当と面談を実施の上過去のご経験を棚卸、そして今後のキャリアビジョンをお伺いします。

面談情報を参考に適切な配属先の検討を行っています。

※補足:ご経験によっては初回配属を自動車関連のお客様先とする可能性もあります。

■得られるスキル:

5Gの市場展開を目論む部署での就業となり、プロジェクトマネージメントマネージャーとしてお客様社内の技術者の育成や管理、また黎明期である市

場に対し、製品を投入していくため、市場ニーズを的確に掴む力を獲得することが可能です。

■生涯プロエンジニアとして:

‧エンジニアのキャリアを第一に考える企業です。エンジニアの年代別構成比率は40代以降が半数を超え、長く働くことができる環境が整っています

。一生エンジニアとして活躍するためには、絶えず時代に合わせた技術を身に着けていく必要があり、当社では幅広い知識を身に着けることが可能な

制度等を幅広く整えています。

‧業界トップクラスとして多くの顧客から厚い信頼をいただいています。開発の上流工程から携われることはもちろん中には外注選定を任されている

エンジニアもいます。

‧1974年に設立されて以来、すでに500名以上のエンジニアが定年退職を迎えています。

‧LTE端末またはLTE基地局開発経験

‧製品全体の設計開発

想定年収:500万円〜800万円

月給:269,000円〜550,000円

月額(基本給):269,000円〜550,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

有給休暇、夏季休暇‧年末年始休暇‧ゴールデンウィーク休暇、積立休暇、慶弔休暇、育児‧介護休業

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 自分名義で賃貸借契約または自宅所有している方

家族手当:有 満18歳未満の子1人あたり13,300円∕月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備(健康保険メイテック健康保険組合)

寮社宅:有 社宅制度有 ※設定条件有

退職金制度:有 一時金及び前払い‧確定拠出年金選択

定年:60歳

教育制度/資格補助:各種教育研修制度あり

■選考フロー:

書類選考→最終面接→内定

※ご経験やスキルによって面接回数が変動する可能性があります

面接回数: 1回

筆記試験: なし