【愛媛県】セールスエンジニア(提案〜設計)◆カスタマーソリューション∕将来リーダー候補∕NTTGr
NTT西日本ビジネスフロント株式会社
日本情報クリエイト株式会社
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| 企業名 | 日本情報クリエイト株式会社 |
|---|---|
| 職種 | その他IT |
| 想定年収 | 年収350〜400万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 愛媛県松山市大手町1-8-11大手町Fビル 3F |
| 年間休日 | 125日 |
◇◆未経験歓迎◎土日祝休∕ワークライフバランス重視∕グロース上場企業∕研修体制充実∕四国エリア担当∕自社開発システムの導入サポート∕業
界トップシェア◎◇◆
■職務内容:
お客様が契約されたシステムを、オンラインもしくは現地で導入‧設定‧操作説明までサポートするお仕事です。
「ITは苦手...」という方にも安心して使っていただけるよう、丁寧なレクチャーを行います。
導入後も継続的にフォローすることで、直接「ありがとう」と言っていただけるやりがいのあるポジションです。
※松山営業所は四国を担当しますので、週に1回ほど宿泊を伴う出張がございます。
■仕事の進め方:
▽納品‧セットアップ
ご契約いただいたお客様先への納品、PCへのセットアップ等を行います。
▽操作案内
お客様事に基本操作説明や運用面での注意点‧アドバイスを行います。
企業ごとに異なる業務に合わせた使い方をご案内!
システムに不慣れなお客様も多いので、丁寧かつ寄り添った対応が重要です。
▽アフターフォロー
導入後も定期的にお客様の元へ訪問し、課題状況の確認や新しいニーズを取得します。一過性のサービスではないため、末永くお付き合いしていきま
す。
▽活用支援‧講習
お客様が運用に慣れてきたらさらにステップアップしていくお手伝いを!
IT化の効果を十分に実感いただけるよう勉強会やウェビナーを実施して活用面での追加支援にも力を入れています。
■教育体制について
‧入社直後は、導入いただきやすい無償サービスのご案内からスタートします。導入後のアフターフォローを通じて、関係性を築きながら、アップセ
ル‧クロスセルで有償サービスや他商品の提案へつなげていきます。
‧アフターフォローが充実しているため、お客様に一度ご導入いただくと5〜10年以上は継続していただいております。お客様と永いお付き合いとな
りますので、深い信頼関係を築くことができます。
■当社で働く魅力
〇キャリアアップ観点
早い方ですと入社から2〜3年目でチーフ‧主任になる方もいらっしゃいます。適性に応じて他の職種へのジョブチェンジを図ることも可能です。
〇会社としての強み
解約率の低さとサービスの業務網羅性が高いなど競合他社と比較しても明確な強みがあるため、お客様に自信を持った提案が可能です。
‧普通自動車免許(AT限定可)
‧基本的なPCスキルをお持ちの方
‧営業、販売‧接客‧サービス業等での顧客折衝経験のある方
‧個人、チーム、店舗などの目標を追いかけた経験のある方
高等学校卒業以上
想定年収:362万円〜449万円
月給:213,907円〜270,563円
月額(基本給):185,000円〜234,000円
※固定残業手当は月、20時間0分、28,907円〜36,563円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※インセンティブ31万5,000円を含む(前期平均/実績にて変動)
※住宅手当、交通費上限40,000円∕月(会社規程あり)、子ども扶養手当
賞与:年2回(3月,9月)
昇給:年2回(1月,7月)
就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■残業:月平均11.48時間
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
育児休暇取得実績あり
‧年末年始休暇(今年度:12月26日〜1月3日)
‧有給休暇(半日取得可)
‧慶弔休暇
‧誕生日休暇
※年間休日は期ごとの会社カレンダーにより決定
※今年度:2026年7月〜2027年6月
通勤手当:有 上限30,000円∕月(会社規程あり)
住宅手当:有 規定あり
家族手当:有 規定あり
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
※社会保険完備
定年:60歳
教育制度/資格補助:入社後はOJTベースで業務取得して頂きます。
■選考フロー:
書類選考→1次面接→SPI→最終面接→内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【愛媛県】セールスエンジニア(提案〜設計)◆カスタマーソリューション∕将来リーダー候補∕NTTGr
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