サイバーセキュリティコンサルタント∕大手証券会社‧官公庁など向け◆リモート可◆ホワイト認定企業
株式会社DigitalPrisma
株式会社東京スター銀行
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| 企業名 | 株式会社東京スター銀行 |
|---|---|
| 職種 | ネットワーク・セキュリティ |
| 想定年収 | 年収500〜1300万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒206-0011 東京都多摩市関戸1-7-5京王聖蹟桜ヶ丘ショッピングセンターC館 |
| 年間休日 | 120日 |
〜金融システム‧セキュリティ経験を活かしリスク管理‧品質向上へ∕キャリア自律×在宅可で成長できる環境〜
■業務内容:
‧システムリスク管理
当行システムに対するリスク評価、外部委託管理、クラウド‧ASP‧EUC管理、システム部門所管規程類の改廃、各種監査への対応
‧システム品質管理
システム開発工程における成果物評価、システムリリース後に発生した障害の原因‧再発防止に向けた施策の企画
■ポジションの魅力:
国内のシステムリスクやセキュリティ分野では今後とも人材不足が予想されており、当行では貴重なスキルと経験が取得できます。
■魅力ポイント:
‧年2回の公募‧年1回のキャリア希望アンケート‧3年に1度人事が全行員と面談をおこなうなど、行員のモチベーションを大切にすることで組織パフ
ォーマンスを最大化させたいという考え方に基づく制度設計をしています。自身の意思に基づいたキャリア形成がしやすい環境です。
‧支店の8割が首都圏にあり、物理的に転居をともなう異動が生じづらいです。銀行としても転居を伴う異動を極力避ける考え方をしています。
‧ラウンジ型の店舗(完全予約制)や東京スター銀行唯一の商品を持っており(国内唯一、永住権を持たない外国人にも対応可能な住宅ローンなど)
、他銀行にはないユニークな特徴を持っています。
‧支店の8割が首都圏にあり、法人営業拠点(一部大阪なども有)やその他本社機能においても本社(溜池山王)に集約されており、転居が伴う異動
は限定的となっております。
■スキルアップ‧評価:
IT組織独自で社内のアプリを作っており、そこに自身のスキルや資格取得状況の入力をしたうえで、どういった研修や勉強会を受けるかの可視化‧予
約ができる体制が整っています。期初の上司との目標設定をもとにした評価制度も運用されているため、次に何をすべきかが明確になっており、技術
力をつけることを重視している組織です。
■必須条件:下記いずれかをお持ちの方
‧金融業のシステム部門での業務経験をお持ちの方 ※雇用形態は不問
‧業種を問わずシステムのセキュリティ部門での業務経験をお持ちの方
‧特に銀行での勤務経験
‧ビジネスレベルの英語力
大学卒業以上
想定年収:500万円〜1300万円
月給:300,000円〜810,000円
月額(基本給):300,000円〜810,000円
※これまでの経験や能力を踏まえ優遇いたします。
※条件面談時に詳細を説明いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(3月‧9月)※銀行の業績、ビジネスの業績、ならびに個人のパフォーマンスにより決定いたします。
就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制‧会社カレンダーによる
年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
有給休暇(最大20日)、年末年始休暇、特別休暇(結婚、出産、看護、療養、忌引等)
※当行では、年次有給休暇を取得する上で、年度内に連続した5営業日の連続休暇取得を必須としています。
通勤手当:有 上限月100,000円
住宅手当:有 但し、27歳以下の単身に対する家賃補助あり
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種保険完備
定年:60歳
教育制度/資格補助:導入研修、階層別研修、選抜研修
■選考フロー:
書類選考(人事∕部門)→面接(人事∕部門)
※面接は原則2〜3回程度となります。
※場所は本店(溜池山王)または聖蹟桜ケ丘事務センターにて実施します。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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