【キャリアチェンジ歓迎】ネットワーク運用(CCNA)◆大手通信キャリア案件∕プライム上場∕年休129

年収400〜600万円 東京都 正社員

株式会社システナ

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募集要項

企業名株式会社システナ
職種ネットワーク・セキュリティ
想定年収年収400〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都
年間休日129日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

〜従業員一人一人の能力向上‧キャリア開発を支援∕東証プライム上場∕福利厚生充実〜

■業務内容:

モバイルネットワークを用いたVPN∕WDM∕IP Transitなどのモバイルネットワークを活用した法人向けのインターネット接続サービスや閉域網サー

ビスに関する運用業務をお任せします。

■具体的な業務内容:

体制は原則、自チーム内で完結できるよう想定しています。また、業務の完結度を高めるための準備や改善を能動的∕自発的に行っていただきます。

◇カスタマー部門からの技術関連エスカレーションの調査‧回答対応

◇法人顧客へのKPIに沿った障害連絡や障害報告書の作成および、定期的な報告対応

◇サービス稼働状況、および障害発生状況、対応実績等を定期的に報告

◇サービス稼働状況に沿った保守運用資料、社内データベース、社内システムの適宜更新処理

◇サービスに関する障害や不具合に関する調査‧復旧対応(ネットワーク、サーバ、アプリケーション等)

◇メンテナンス業務対応(作業内容把握、社内外関係部門/関係者との各種調整、現地作業者の手配、現地作業の統制、作業前後の正常性確認など)

◇新規開通に関するルーティンワーク対応

◇業務フロー改善や問題提起

◇発信元特定依頼時の通信ログ調査、特定インターネットサイトアクセス不可対応(ブラックリスト調査、アクセス先サイトへの問い合わせなど)な

ど

◇各種手順書の作成および、業務引継ぎを想定した業務マニュアルの作成と整備

■キャリアパス:

当社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。

一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。

【キャリアパスの例】

(1)業務改善コンサルティング

業務プロセスの改善や最適化に責任を持つ役割

(2)システムの導入‧リプレースコンサルティング

高度な技術知識を有し、システムの導入や構築に責任を持つ役割

■働き方:

1日の勤務につき1.5人日勤務扱いとして計上し、月で見た時に所定稼働に収めるようなシステムとなります。

※週3〜4勤務になるイメージです。シフトについては、月末から5〜10営業日に確定します。

応募資格・必須要件

※下記いずれかに該当する方

‧英会話が可能な方(TOEIC(R)テストスコア不問)

‧CCNAレベルの知識をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

‧英会話が可能な方

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:400万円〜600万円

月給:250,000円〜400,000円

月額(基本給):250,000円〜400,000円

※給与詳細は経験‧能力‧前職給与等を踏まえて決定

■昇給:年1回

■賞与:年2回

勤務時間

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(交替制)

週平均労働時間:40時間0分

就業時間:9:00〜21:30

勤務パターン例:9:00〜21:30、21:00〜9:30

休憩:60分

時間外労働:有

※9:00〜21:30、21:00〜9:30の2交代制

休日・休暇

週休3日制‧シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

※週休3~4日の想定/土‧日を含む曜日は、シフトによって異なる

夏季休暇(5日間)、慶弔休暇、有給休暇

※時間単位取得可、記念日休暇※1日、特別休暇(結婚、配偶者出産、育児、介護、忌引など)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月50,000円まで

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 確定拠出年金制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:■各種研修制度(ヒューマンスキル関連、マネジメントスキル関連、各種勉強会)

■資格取得支援制度(200種類の資格取得を支援。取得時には報奨金5000円〜5万円支給)

選考について

■選考フロー

書類通過⇒面接1〜2回⇒内定

※選考フローは状況により変更する場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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